Vivant dans un monde professionnel en pleine transition générationnelle (Gen X-Y-Z), je crois en un mode de travail bilatéral et collaboratif (fidèle aux codes des "Gen Y") car c'est, à mon sens, le meilleur moyen de tirer le maximum du potentiel de chacun.
En effet, c'est la solution la plus efficace d'optimiser les relations humaines pour passer d'un "donnant-donnant" à un "gagnant-gagnant".
Mes compétences :
Growth mindset
Chinois Mandarin
Anglais
Espagnol
Français
Business development
Communication
Microsoft Office
Immobilier
Leadership
Bâtiment
Audit
Conseil
Management
Self confidence
Energie
Gestion de projet