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Michel PILLON

AUMONT EN HALATTE

En résumé

Céquoia HR édite des solutions en ligne
couvrant l’ensemble du processus de développement des ressources humaines.

Nos solutions innovantes et exclusives sont conçues pour atteindre l’excellence opérationnelle.
Elles vont bien au-delà des gains du digital, elles apportent de l’intelligence et améliorent les fondamentaux, tels que la productivité, l’agilité, l’absentéisme, le turn-over subi, les tensions internes…

Avec Céquoia le capital humain est au service de la performance.

- Souplesse :
tous les modules sont autonomes, l’entreprise digitalise ses processus à son rythme.

- Capital humain :
la solution Céquoia agit sur les fondamentaux : productivité, agilité, tels que l’absentéisme, le turn-over subi, les tensions internes, les contentieux…

- Expérience :
Une équipe à votre service, et plus de 20 ans d’expérience en DRH - PME et grand groupe industriel - dont 10 ans en déploiement de solutions digitales.

Les experts sont unanimes :
La méthode la plus fiable pour réussir ses recrutements est l'analyse de poste couplée à un inventaire de personnalité. Céquoia est le seul éditeur a avoir réussi à dématérialiser l'ensemble de ce processus.

Venez découvrir nos solutions depuis votre bureau par webinaire sur RDV.

Mes compétences :
PME
Loisirs
Cinéma
Voyages
Hotels
OPTIMISATION DES ACHATS
Microsoft PowerPoint
Microsoft Office
Microsoft Access
Import/Export
ISO 900X Standard
IBM AS400 Hardware

Entreprises

  • CMP-EUROPERCAGE - Gestion de production

    2017 - maintenant GESTION DES APPROS & LOGISTIQUE pour PIECES USINEES DESTINEES à L'AERONAUTIQUE
  • GORON - CONSULTANT

    2016 - 2017 Consultant pour la partie Commissionnaire de transport de personnes
  • CCE-Conseils aux Comités & Entreprises - Dirigeant de CCE

    2010 - maintenant GERANT de CCE-Conseils aux Comités & Entreprises
    * Distributeur des SOLUTIONS RH CEQUOIA HR.
    * Commissionnaire de Transport de Marchandises
    * Commissionnaire de Transport de Personnes
    * Franchisé du réseau LOWCOSTCE
  • ANJET LOGISTICS - DIRECTEUR D'AGENCE

    2008 - 2009 * Création de l'Agence de CDG
    * Commissionnaire de transport
    * Filiale du groupe GOLDJET LOGISTIC
  • SCHENKER S.A ROISSY CDG - RESPONSABLE D'EXPLOITATION IMPORT

    2001 - 2008 * Management du département import : 30 personnes / 4 équipes d'exploitation.
    Environ 1000Tonnes & 1500 dossiers/mois pour un CA de 1,5M EUR /Mois.
    * Management du HUB IMPORT : Gestion des groupages à CDG et coordination des livraisons pour le compte des 10
    Agences de province. 1500 Dossiers/mois
    * Gestion des Grands Comptes & Contentieux
  • ZIEGLER FRANCE - DIRECTEUR D'EXPLOITATION

    Bruxelles 1999 - 2001 DIRECTEUR D'EXPLOITATION
    * Management des équipes d'exploitation Import/Export & Douane. ;
    * Mise en place de la Norme ISO 9000/v2000. ;
    * Ouverture de lignes de groupages vers le Maghreb, Antilles Françaises, Afrique & Océan indien.
  • SODETAIR Filiale Air France - Responsable Exploitation / Route Manager

    1978 - 1999
  • SODETAIR - Filiale AIR FRANCE - Route Manager Afrique Océan Indien

    1978 - 1999

Formations

Réseau