2006 - maintenantConseil et accompagnement de sociétés dans la mise en place des politiques et processus ressources humaines
Trés bonne connaissance de l'environnement Pharma et biotech.
Pfizer /parke davis (Recherche et Développement)
- Directeur des ressources Humaines
1997 - 2005Développement et mise en oeuvre des politiques et processus RH
Management d'équipe
responsabilité de tous les aspects RH (recrutement, formation, paie,
Relations et négociation avec les partenaires sociaux (CE,DP,Délégués syndicaux)
Membre du comité de direction site et du comité ressources humaines Monde
Grande expérience des fusions, acquisitions et restructurations (procédures légales et harmonisation de statuts)
