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Mikael HAEGY

TOULOUSE

En résumé

Mes compétences :
Réglementation produit
Mécanique
Ecoute
Production industrielle
Sauveteur secouriste du travail
Vente B2B
Analyse des besoins
Rédaction technique
Après-vente
Conception mécanique
Respect des engagements
Pédagogie
Evénementiels et salons
Travail en réseau
Mécanique générale
Support commercial
Support technique

Entreprises

  • GSVI - Ingénieur Produit

    2017 - maintenant

  • Renault-Trucks - Technico-commercial spécialiste gammes Incendie-Voirie-GNV & carrosseries

    Saint-Priest France 2009 - maintenant - Interface pour les véhicules complexes, définition des besoins clients carrossiers et clients finaux
    ex: Adaptation du 1er véhicule pour personne à mobilité reduite (Paraplégique) pour Véolia avec le carrossier Brevet
    - Remonté du marché et étude des segments niches
    - Conception et rédaction d’argumentaires de vente, documentation technique, procédures
    - Exposant aux salons et animations professionnels.

  • A1 IMPRIMERIE - Prospection Commercial

    2007 - 2008 (Activité secondaire à RENAULT TRUCKS)
    B to B en porte à porte, 2 contrats sur 70 prospects, ZI de la RIZE DECINE

  • Renault-Trucks - Support‐commercial PL Généraliste

    Saint-Priest France 2006 - 2009 Dans le domaine du Poids lourds ou "Véhicule Industriel" Conseils, soutien technique et législatif (code de la route) aux clients carrossiers, réseau RENAULT-TRUCKS, DREAL (DRIRE), ±60 appels/jr

  • Renault Trucks - Responsable de mise à jour internet du catalogue vendeurs

    Saint-Priest France 2005 - 2006 - Réalisation et ordonnancement des mises à jour internet du catalogue
    véhicules à destination réseau mondial des forces de vente
    - Gestion de traduction, procédures dans le cadre de la norme ISO 9001,
    - Elaboration et planification de tests
    - Suivi des enquêtes sur anomalies
    - Formation et support

  • Hitachi Furukawa - Rédacteur bureau des méthodes

    2004 - 2004 - Définition de gamme opérationnelle de montage de chargeuses, implantation de poste, ergonomie et standardisation des gammes
    - 6 produits, 22 séquences de poste, l'opérateur devait être indépendant en 2 semaines, cela entrer dans le cadre de l’obtention ISO 9001
    - Bureau d’étude Japonais, fournisseur indonésien et Allemand, dessin norme US

  • SAULAS - Conducteur de Projets industriels

    2002 - 2003 Augmentation de cadence de production de ±1500 à 6000 tamis /an , passer d'un mode artisanal à un mode de production industriel en menant 2 projets :

    - Changement de processus de fabrication (budget 240 k€)
    Recherche de nouveaux procédés, définition d’outillages de production

    - Aménagement de surface, flux de production (budget 56 k€)
    Réorganisation des flux de production et Semi-automatisation de la production

  • Lgt Henri Fabre (St Martin d’Hères) -  Enseignant vacataire en Productique, 1er Bac Pro (1er année)

    2001 - 2002 • Réalisation des cours et de 2 épreuves de BAC Blanc (27 élèves).
    • Co-organisation de visite au Salon de l’auto de Genève.
    • Aide et suivi de l’avancement des recherches de stage.

Formations

Réseau

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