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Mireille LE ROUX

LEVALLOIS PERRET

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Responsable Qualité PAP de luxe.

Maison Mugler société du groupe CLARINS.
J’ai pour rôle principal d’être garante du standard de Qualité Mugler et toujours dans une démarche d’amélioration continue. Mon action est transversale auprès des équipes du studio à la production.
Je participe à la validation de l’élaboration des produits avec le studio d’un point de vue technique, de faisabilité et du « bien aller » produit, au moment de la normalisation.
Je suis la référente produit auprès des fournisseurs, partenaires de fabrication et prestataires logistique et cela jusqu’à la mise en marché de nos produits.



Mes compétences :
Qualité
Management
Gestion de projet
Amélioration continue

Entreprises

  • Givenchy - Responsable industrialisation & qualité du PAP femme

    LEVALLOIS PERRET 2016 - maintenant Maison Givenchy (Groupe LVMH)
    Mission générale :
    - Garantie du niveau de qualité de tous les produits de PAP Femme (4 collections par an) et des uniformes à travers la mise au point des matières, la normalisation, la gradation, la mise au point et la fabrication des vêtements
    - Collaboration avec les autres services : Studio de création, Développement, Production, Finances
    - Arbitrage des litiges qualité matières et produits finis
    - Participation au sourcing des nouveaux fournisseurs/fabricants et validation de leurs grades de qualité
    - Animation et pilotage d'équipe : accompagnement,
    support, direction, évaluation et fixation d'objectifs

  • Thierry Mugler - Responsable Qualité

    2014 - 2016

  • GRANDIS COUTURE - Responsable "site de fabrication"

    2011 - 2014 - Façonnier de prêt à porter de Luxe --> Chanel, Louis Vuitton, Saint Laurent, Azzaro …
    - Animation d'une équipe de 90 personnes : Pôle technique méthodes et production + atelier contrôle qualité. ;
    * Études des CT et soumissions + Relation technique avec le client. ;
    * Gestion des plannings de productions et gestion de la qualité produit. ;
    * Management du site et organisation des actions d'amélioration de l'atelier de fabrication. Réorganisation de l'implantation, ainsi que le système d'alimentation des groupes de montage pour une meilleure régulation des flux de productions.

  • LOKIBEACH - Création d'une marque de maillot de bain

    2010 - 2011 * Création d'une petite marque de maillot de bain pour fillettes et filles ado. ;
    * Création et conception des collections. ;
    * Développement technique, mise au point produit et suivi des productions sur les sites Tunisiens. ;
    * Création d'un site marchand, et animation du site.

  • AUBADE - Responsable du bureau industriel

    2010 - 2010 • Interface technique entre la R &D, BE et les sites en Tunisie .Elaboration et suivi des plannings de développements industriels, et Initialisation du projet de refonte du dossier technique.

  • HUIT - Responsable qualité et sous traitance

    2009 - 2010 • Réservation des capacités chez les sous traitants et négociation des prix de façon.
    • Suivi de la mise en place sur chaines. Et contrôle de la qualité des productions.

  • HUIT - Responsable Qualité

    2005 - 2009 • Mise en place d’un bureau d’études et d’une salle de prototypages sur le site de Tunis.
    • Suivi de la qualité sur les sites tunisiens.
    • Création du service qualité et mise en place de la plateforme qualité tunisienne + interlocuteur technique et suivi de la qualité des différents sites de production ; en Tunisie, Roumanie, Portugal et Chine.

  • HUIT - Responsable de fabrication

    1998 - 2007 • Équipe de 130 personnes comprenant le Laboratoire contrôle qualité, La coupe, 4 groupes de montage et les équipes qualité Tunisiennes.

  • AN'GE - Acheteur matières 1ères et Gestion de production

    1994 - 1998 •Suivi des achats et approvisionnement des sous traitants tricoteurs et coordination des imprimeurs.

  • ALPHA MAILLE - Responsable de production

    1992 - 1994 •Animation d’une équipe de 40 Personnes ; prévisions des achats matières, planification de la production. Développement du réseau de façonniers, gestion des sous-traitants, appuis techniques et contrôle de la qualité.

  • ALPHA MAILLE - Responsable fabrication et sous traitance

    1992 - 1994 • Animation d’une équipe de 40 Personnes ; prévisions des achats matières, planification de la production. Développement du réseau de façonniers, gestion des sous-traitants, appuis techniques et contrôle de la qualité.

  • Lacoste - Vendeuse Etalagiste

    Paris 1992 - 1992 1ère Vendeuse. (boutique de 400m2)

  • HUIT - Responsable de coupe

    1989 - 1990 • Animation d’une équipe de 20 personnes ; suivi des plannings de coupe et respect des délais de livraison. Réorganisation de l’atelier de coupe et formation et accompagnement du personnel aux nouveaux matériels.

  • ALPHA MAILLE - Responsable fabrication

    1989 - 1989 •Animation d’une équipe de 20 personnes; chargée de l’organisation de l’atelier tricotage, montage.

  • DRAPEX - Patronnière gradueuse

    1988 - 1988 •Montage des prototypes ; Étude et implantation des modèles industrialisés dans les groupe de montage.

  • Education national - Enseignante

    Paris 1987 - 1988 Classe de 3ième années CAP ET BEP
    • Matière enseignée : coupe et montage et organisation du travail (OST)

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :