Menu

Mohamed KBAIL

CASABLANCA

En résumé

Résumé des compétences

Organisation :

Conception et Reengineering des processus et mise en place des procédures métier et support.
Restructuration d’activités.
Définition de normes de dimensionnement et établissement de fiches de fonction.

AMOA « Assistance à la Maîtrise d’ouvrage »:

Définition fonctionnelle des projets informatiques: Animation de réunions et d’ateliers de travail; Elaboration des cahiers d’expression de besoins, Elaboration de cahiers des charges fonctionnels;
Réorganisation de processus métier;
Suivi des études et des réalisations de la maîtrise d’œuvre SI;
Recette ;
Modélisation des procédures métier;
...

Mes compétences :
AMO
Dimensionnement
Informatiques
Maîtrise ouvrage
Microsoft Expression
Reengineering
Restructuration

Entreprises

  • Organisme financier marocain

    maintenant

  • Awb

    Melbourne maintenant

  • Bil consulting

    maintenant

  • SOCIETE GENERALE - Chef de projet

    PARIS 2011 - maintenant Consultant projets Réglementaires

  • AttijariWafa BANK - Chef de projet AMOA

    2008 - 2011 Projets réalisés :

    Pilotage et suivi de la réalisation des projets réglementaires en concertation avec les organismes régulateurs :
    - Centrale de risque (Crédit Bureau)
    - Convention de Compte
    - Médiation bancaire
    - Dématérialisation des ATD
    - ...
    Pilotage de la réalisation du manuel de processus de la Banque des marchés et d’investissement
    Rationalisation des imprimées de la banque dans le cadre du schéma directeur de la banque
    Administration de la Plate forme MEGA PROCESS et formation des utilisateurs

  • BMCE Bank - Chef de projet Organisation

    2006 - 2008 Mission : assurer une organisation efficace et efficiente garantissant la qualité de l’ensemble des circuits et des moyens des différentes entités.

    Fonctions Assurées :

    Veiller à l’adéquation permanente de l’organisation des entités aux principes directeurs validés par les Comités de direction.
    Proposer des évolutions d’organigramme et d’organisation susceptibles d’améliorer le fonctionnement de la banque (Mutualisation et externalisation d’activités).
    Réaliser des études sur les structures du réseau et les entités du siège.

    Projets réalisés :

    - Restructuration, réorganisation et études de l’impact induit par la dématérialisation des valeurs chèques et effets
    - Refonte et optimisation des circuits d’échange de courrier de la banque
    - Mise à niveau de l’activité juridique au niveau du réseau
    - Structuration et organisation du concept « Agence SATELLITE »
    - …

  • Bil consulting - Responsable Informatique

    2004 - 2006 Fonctions Assurées :

    - Assurer l’administration du réseau et du système et porter une assistante permanente aux utilisateurs
    (Soft /Hard).
    - Négociation des achats du matériel informatiques et électroniques avec les fournisseurs.
    - Créer, maintenir et faire évoluer en temps réel les applications spécifiques du cabinet (Intranet /Internet)
    - Etre partie prenante de tout type de support de communication interne et externe.
    - Contribuer au processus de recrutement : donner un avis sur les profils informatiques, réalisation de présélections et entretiens.
    - Réalisation, gestion et installation de supports de test (en interne et en externe).
    - Se positionner en support logistique pour les missions d’évaluation et/ou recrutement de masse.

    Projets réalisés :

    Implémentation d’une solution de gestion des candidatures: Gestion intégrale de la base de données des CV et du suivi des candidats.  « Gestion d’une équipe de 4 développeurs »
    Installations et optimisation d’un serveur Microsoft Windows 2003, Exchange Server 2003, migration de domaine NT4 à 2003, Installations et configurations de SBS 2003.
    Elargissement du réseau local.

Formations

  • ESC Lille MPP

    Euralille 2008 - 2009 Management de projets et programmes

    Chef de projet

  • Ecole Marocaine Des Sciences D'Ingenieur (Casablanca)

    Casablanca 2000 - 2004 Miage

Réseau

Annuaire des membres :