Morgane GASPARI

En résumé

Entreprises

• APIRJSO - Assistante RH

  2016 - maintenant Gestion et administration du personnel - Suivi des paies - Gestion plan de formation - recrutement

• CARRIER REFRIGERATION OPERATIONS FRANCE / SICLI OPERATIONS FRANCE - Assitante RH

  2015 - 2016 Suivi d'un plan de sauvegarde de l'emploi et des congés de reclassement
  Suivi et gestion des intérimaires
  Rédaction de procédure de paie (Hypervision et Etempora) et de processus de l'administration du personnel
  Tâches courantes de l'administration du personnel.

• Cooper Capri SAS -  (Stage)Assistante Ressoureces Humaines et Paie

  2015 - 2015 Etablissement de la procédure de paie soous Octime et CEGID
  Rédaction de courriers et de contrats
  Création de présentations pour les réunions IRP
  Recherche de formation
  Démarches courantes d'administration du personnel

• Inel SAS - Ingénieure Marketing & Export

  Artenay 2012 - 2014 Organisation et développement des services export & marketing:
  - développement des outils et de la stratégie marketing (développement de documentations techniques et promotionnelles, relation presse et rédaction de communiqués)
  - évènementiel (école technique international, salons professionnels)
  - recherche et fidélisation des distributeurs étrangers
  - structuration de la démarche à l'export
  - suivi des résultats de ventes export

• PerkinElmer - Spécialiste Marketing & Vente, division Analytical Sciences & Laboratory Services

  Villebon sur Yvette 2010 - 2012 - gestion de projets et suivi de budgets: séminaires techniques, meetings de lancement de produit et salons professionnels (organisation logistique, campagne d'emailing, suivi des résultats)
  - développement et traduction (EN/FR) d’outils d’aide à la vente (cartes promotionnelles, brochures techniques,emailing, mailing) + Utilisation logiciels PAO (InDesign, Photoshop)
  - Mise a jour et traduction du contenu du site web + utilisation éditeur web (Dreanweaver)
  - relation client téléphonique : réponse aux demandes de devis de consommables et placement de formations techniques secteur France
  - qualification et gestion de bases de données
  - gestion des stocks d’objets publicitaires et relations fournisseurs

• PerkinElmer - Marketing opérationnel en apprentissage

  Villebon sur Yvette 2009 - 2010 - mise en place d’outils marketing (plaquettes techniques/promotionnelles, emailing, mailing, traductions EN/FR et FR/EN)
  - organisation de séminaires techniques (15 : toutes techniques / Paris et province),
  de meetings de lancement de produit (2 : HPLC et ICP-MS) et de salons professionnels(Forum Labo 2010)
  - relation client (téléphone, rendez-vous)
  - étude de positionnement de produit (Chromatographie : LC/GC sur le marché français)
  - prospection et qualification de bases de données

• Perkin Elmer - Apprentie Technico-commercial Inside sales

  Villebon sur Yvette 2008 - 2009 Ausein de la division Analytical Sciences dans la société PerkinElmer rattachée au responsable Marketing Chromatographie Europe :
  - mise en place d’outils marketing (plaquettes, emailing, mailing, traductions EN/FR et FR/EN)
  - prospection et qualification de bases de données
  - étude de positionnement de produit
  - relation client téléphonique et terrain
  - mise en place de séminaires techniques et meeting de lancement de produit

• Oril Industrie - Technicienne chimiste

  2006 - 2008 Développement et optimisation de m&éthodes (LC/UV,GC/FID,potentiométrie)
  Suivi de production : Analyses et rapports sur des incidents de production ou des modifications de procédés.
  Travail dans les normes de qualité de la Pharmacopée Européenne.
  Analyses de contrôle qualité sur principes actifs pharmaceutiques (LC, GC, potentiométrie, IR, UV/vis...)

• Centre de Recherche Pernod Ricard - Technicienne chimiste en alternance

  2005 - 2006 Etablissement de profils chimiques des produits de la gamme Pernod Ricard en GC/FID et GC/MS : Préparation d'échantillons, analyse et traitement des résultats, dépouillements de spectres de masse.
  Utilisation de diverses techniques en routine : UV/vis, colorimétrie, pHmétrie.
  Rédaction de rapports et rendus de résultats

Formations

• AFPA

  Bourges 2015 - 2015 Titre de Niveau III (Bac+2)
  
  Formation équivalent BTS Gestion de Paie en 6 mois avec 6 semaines de stage et passage du titre en septembre.
  Connaissances en cours d'acquisition:
  - Technique et gestion de la paie
  - Gestion du dossier social de l'entreprise

• Université Cergy Pontoise

  Cergy Pontoise 2009 - 2010 Ingénierie Commerciale - En alternance avec la société PerkinElmer.

• ESTBA (Paris)

  Paris 2008 - 2009 Technico-commercial instrumentation et réactifs de laboratoire
  
  en alternance chez Perkin Elmer

• Université Paris 5 René Descartes Licenc pro APC

  Paris 2005 - 2006 Analyses physico chimiques

• IUT

  Caen 2003 - 2005 DUT Génie Biologique option Annalyses Biologiques et Biochimiques

Réseau

• Aland VALDOR

• Cédric COURTOIS

• Christophe MONTAILLIER

• Dominique PIPON

• Estelle SOUBEYRAND-LENOIR

• Gilles ROCHEFORT

• Jean-Michel POMMIER

  Air Liquide Medical Systems (Antony)

• Melvyn LE KERNEAU

• Olivier PILON

• Sandrine LAURENT