MONTIGNY LE BRETONNEUX
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De formation supérieure en Ressources Humaines, j'ai une expérience significative de plus de seize ans dans la fonction Ressources Humaines au sein d'entreprises de tailles et d'organisation très différentes :
1-Developpement des Ressources Humaines, (Recrutement, Formation, Entretien d'appréciation, Matrices de compétences, Compensations & Benefits, GPEC...)
2-Droit du travail et relations sociales, (Contrat de travail, conseils juridiques, négociations avec les partenaires sociaux...)
3-Suivi budgétaire, (Mise en place de Tableau de bord, gestion de la masse salariale, Reporting...)
4-S.I.R.H, (Congés, Entretiens d'appréciation, politique d'augmentation sur support intranet)
5-Gestion Administrative collaborateurs France et en expatriation, (Paie, déclarations sociales et fiscales, suivi des horaires variables...).
Mes compétences :
Compensation & Benefits
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