MONTIGNY LE BRETONNEUX
De formation supérieure en Ressources Humaines, j'ai une expérience significative de plus de seize ans dans la fonction Ressources Humaines au sein d'entreprises de tailles et d'organisation très différentes :
1-Developpement des Ressources Humaines, (Recrutement, Formation, Entretien d'appréciation, Matrices de compétences, Compensations & Benefits, GPEC...)
2-Droit du travail et relations sociales, (Contrat de travail, conseils juridiques, négociations avec les partenaires sociaux...)
3-Suivi budgétaire, (Mise en place de Tableau de bord, gestion de la masse salariale, Reporting...)
4-S.I.R.H, (Congés, Entretiens d'appréciation, politique d'augmentation sur support intranet)
5-Gestion Administrative collaborateurs France et en expatriation, (Paie, déclarations sociales et fiscales, suivi des horaires variables...).
Mes compétences :
Compensation & Benefits
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