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Groupe IMT
- Chargée d'intégration professionnelle
Tours
2015 - 2018
- Information et promotion des formations IMT auprès du public et des partenaires emploi
- Organisation de forums de recrutement
- Recrutement des apprenants et accompagnement dans leur recherche de stage en entreprise
- Animation du portail emploi (interface jeunes professionnels et laboratoires pharmaceutiques & cosmétiques)
- Accompagnement et orientation des jeunes professionnels dans leur projet professionnel
- Préparation des jeunes professionnels aux entretiens de recrutement
- Animation de cours de Technique de recherche de stage et d'emploi auprès des jeunes professionnels
- Suivi des stagiaires en entreprise
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ASSAD HAD en Touraine
- Chargée recrutement et formation
2014 - 2015
Mise en œuvre du plan de formation, accompagnement des salariés, gestion globale du recrutement des aides à domicile, organisation et animation de forums de recrutement, suivi administratif des stagiaires, interface entreprise/écoles, déclaration des travailleurs étrangers
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V8 Conseil
- Office Manager
2014 - 2014
Suivi administratif et financier d'un cabinet de conseil/organisme de formation, gestion administrative du personnel
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Freelance
- Consultante formatrice RH
2012 - 2014
Conception et animation d'actions de formation auprès d'entreprises tous secteurs (industrie, hôtellerie, pharmacie, bâtiment, sanitaire et social,...) : gestion administrative et financière du plan de formation, formation à la fonction de responsable de formation, recrutement, GPEC, entretiens d'évaluation et professionnels...
Conseil auprès des PME dans les domaines précités.
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ASSAD-HAD en Touraine
- Chargée de recrutement et formation
2011 - 2012
Association d'aide à domicile et d'hospitalisation à domicile.
Remplacement dans le cadre d'un congé parental.
Gestion du plan de formation (1 200 salariés en multi-sites) : mise en œuvre des actions de formation, conseil auprès des salariés sur les différents dispositifs, gestion du budget, interface avec l'OPCA.
Recrutement : recherche de candidats dans le domaine du social (aides à domicile, aides soignantes, infirmières...), entretiens, interface avec Pôle Emploi et l'Apec, animation de forums d'emploi.
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Delphéo
- Consultante - Dirigeante
2009 - 2011
- Création de Delphéo, développement commercial de l'entité
- Appuyer et/ou former les TPE/PME sur l'optimisation de leur budget formation et l'utilisation d'outils de gestion
- Accompagner un dirigeant de TPE dans le cadre du développement de son activité dans un contexte de crise : obtention de financement auprès du Conseil Régional, analyse et synthèse de l'existant, réflexsion sur l'évolution de l'activité et plan d'actions ayant permis des résultats très concrets
- Aide au recrutement : recherche de candidats selon critères définis par l'entreprise, pré-qualification des candidats, rédaction des offres d'emploi
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SKF
- Responsable Formation Site / Chargée de missions
Montigny-le-Bretonneux
2008 - 2008
SKF, multinationale d'origine suédoise, produit et développe des roulements dédiés à l'automobile et à l'industrie.
Remplacement congés maternité pendant 8 mois : mise en œuvre du plan de formation, rôle de conseil auprès des salariés (orientation professionnelle, choix d'un dispositif de formation), coordination d'une équipe de trois personnes.
REALISATIONS : Promouvoir le DIF - Participer activement à la création d'un espace communication - Réaliser une étude de faisabilité de mise en œuvre de CQPM -Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie- (enquête, analyse, synthèse, préconisations)
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ONDEO INDUSTRIAL SOLUTIONS
- Responsable Formation
Paris
2002 - 2007
Ondeo IS est spécialisé dans le traitement de l'eau des industriels en France et en Europe. J'assurais la gestion complète du plan de formation : du recueil des besoins à l'établissement de la déclaration 2483 en passant par le conseil auprès des managers et des salariés, la construction et l'animation d'un programme de formation, l'analyse des entretiens annuels.
En marge de la formation, je me suis mobilisée pour l'intégration du handicap au sein de l'entreprise et l'instauration de l'apprentissage. Le recrutement, la gestion des stagiaires et des intérimaires faisaient également partie de mes missions.
REALISATIONS : Conception d'un module de formation interne (conduite d'un entretien professionnel) - création d'un nouveau support d'entretien annuel en vue de le déployer en France et en Espagne - mise en place du elearning
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Mondus.fr
- Office Manager
2000 - 2001
Start-up internationale dédiée aux PME-PMI spécialisée dans la vente de services par internet (BtoB).
J'avais en charge une partie des ressources humaines (rédaction des contrats de travail, collecte des éléments variables de paie) et les services généraux (suivre et négocier les contrats fournisseurs, gérer les budgets des frais généraux).
REALISATIONS : Préparation, négociation et mise en place des 35 H - Organisation des premières élections des délégués du personnel - Optimisation de l'espace et agencement de bureaux
