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Nathalie CLEMENT

Paris

Electionsmunicipales 2026

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En résumé

Ingénierie de formation et de certification
Enseignement supérieur
Médiation culturelle / pédagogique

Mes compétences :
Education
Management
Management projet
Médiation
Médiation culturelle
Prévention
Sport

Entreprises

  • Conservatoire national des arts et métiers - Ingénieur d'étude - Chargée d'ingénierie de certification et de formation

    Paris 2014 - maintenant Direction Nationale des Formations
    Pôle Offre de certification, formation et déploiement

  • Ecole des Hautes Etudes en Sciences Sociales - EHESS - Responsable administratif et financier / coordination pédagogique

    2013 - 2014

  • Junium Diffusion - Directrice Opérationel

    2011 - 2013 Junium, agence de communication pédagogique spécialisée dans le public jeune : organisation d'actions de prévention, de sensibilisation autour des sujets d'actualité,développement durable, citoyenneté, santé, éducation/prévention, orientation métiers etc
    6 500 intreventions dans le milieu scolaire par an


    Organisation des moyens pédagogiques nécessaires au déploiement des conférences, animations et formations dans les milieux scolaires et extra scolaires.
    Animation du réseau des conférenciers, animateurs et formateurs.
    Promotion des actions de sensibilisation et de prévention en concertation avec l'Education Nationale.

  • BVAM - Secrétaire générale

    2008 - 2015 Membre fondatrice bénévole d’une association loi 1901 socio-culturelle dans la Nièvre
    - Gestion et coordination des activités de l’association
    - Organisation d’événements socio-culturels (conférences, rencontres, concerts,…)
    - Organisation d’animations pédagogiques en archéologie

  • Conseil Général 58 - assocations locales - Médiatrice culturelle

    2008 - 2011 Conception et animation d'ateliers pédagogiques sur le thème de l'archéologie, le développement durable, le patrimoine naturel et historique.

  • Fédération Française de la Randonnée Pédestre - Responsable pôle Vie Associative

    2003 - 2008 1) Animation du réseau des adhérents,(300 clubs, 180 000 adhérents)
    - campagnes annuelles de promotion
    - élaboration d'outils de gestion des licences sportives
    - appui au réseau pour l'élaboration de plans de développement départementaux

    2) Management associatif
    - expertise en matière de création et gestion d'assocation
    - management d'équipe nationale ; gestion financière du pôle
    - mise en oeuvre de la pérennisation des contrats aidés
    - montage et gestion de différents projets

    3) Formation / Diagnostic
    - ingénierie
    - professionalisation du réseau

Formations

Réseau

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