Nathalie PINARD

En résumé

Entreprises

• Carole Dehays Ressources Humaines - Consultante ressources humaines

  Chartres 2012 - maintenant - Recrutement
  - Bilan de compétences
  - Outplacement
  - Formation

• Accompagnement Conseil et Stratégie - Consultante

  TROYES 2007 - 2011 Mes missions principales :
  
  - Mener des actions de recrutement et de chasse de tête en étroite collaboration avec nos clients,
  - Réaliser des bilans de compétences,
  - Effectuer des diagnostics de compétences,
  - Gérer des actions de reclassement individuel et collectif : accompagner des personnes licenciées pour motif économique dans leur recherche d'emploi,
  - Animer des ateliers sur la thématique de l'emploi
  - Former et accompagner des stagiaires

• Vediorbis Tertiaire et Services - Assistante d'agence puis Chargée de recrutement

  2004 - 2006 - Identifier, valoriser les compétences et fidéliser,
  - Participer au développement du chiffre d’affaires de l’agence par la mise en adéquation de l’offre et de la demande,
  - Gérer le vivier intérimaires (actions de sourcing),
  - Gérer l’ensemble du processus de recrutement : évaluation des besoins clients, sourcing et évaluation des candidats (tests, entretiens),
  - Déléguer et à la fidéliser les intérimaires et des clients,
  - Participer à la réalisation des tâches administratives de l’agence.

• Sigmakalon - Assistante gestion du personnel

  2003 - 2004

• IFG - Assistante de direction

  Paris 2001 - 2003

Formations

Réseau

• Alcevi FRANCE

• Charles ANDRE

• Frédéric MUGARD

• Julie BARBIERI PROUX

• Koumar SEGARANE

• Nicolas DUFOULON

• Sabine PARISOT

• Stéphanie CHEVALIER

• Tewfik BENABDERRAHMANE

• Yves LESEUR