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Nathanaël NORD

Paris

En résumé

Je contribue à développer et co-construire la stratégie digitale et l'usage des médias digitaux pour accélérer le développement du business.

Mes centres d’intérêt sont variés : L'innovation et les nouvelles technologies, la conduite du changement, les réseaux sociaux d'entreprise et les impacts sur les ressources humaines, la communication et le marketing. Je suis intéressé par la blockchain qui révolutionne internet et les services.

Spécialités: Gestion de projet, conduite du changement, réseau social d'entreprise, branding, recrutement via les réseaux sociaux, web 2.0, formation et satisfaction client.

Mes compétences :
Xiti
Communication
Webmarketing
Webmaster
Cms
Rh
Recrutement
Ergonomie
New media
Google analytics
Gestion de projet web
Spécifications fonctionnelles et techniques d
Cahier des charges
Reporting
Gestion de budget prévisionnel
Interface client / fournisseur
Communication corporate

Entreprises

  • Hutchinson (groupe Total) - Chargé de communication digitale

    Paris 2013 - maintenant Chef de Projet Digital et responsable intranet / internet du groupe ainsi que du budget associé au sein de la direction de la communication.
    - Responsable du développement de Hutchinson.com et l'intranet du groupe : TMA / Budget / Roadmap.
    - CMS Drupal & CMS EzPublish.
    - SEO et définition du parcours client (navigation ,editorial, contenus, search).
    - Coordonne les agences externes et partenaires.
    - Support des équipes et projets digitaux (événement, webcast, voeux, newsletter).
    - En charge de la chaîne You Tube et LinkedIn.
    - Google : Analitycs / Google My Business / search console.

  • France Australie - Divers travaux agricoles

    DOUBLE BAY 2012 - 2013 Mise à profit de cette année à l’étranger pour, en plus d’améliorer mon niveau d’anglais, découvrir une nouvelle culture et rencontrer de nouvelles personnes ainsi qu'expérimenter d'autres métiers.

  • Areva - Digital and Social Network Project Manager

    Paris La Defense 2012 - 2012 AREVA - Digital and Social Network Project Manager
    Définir et développer la stratégie RH du groupe sur les réseaux sociaux pour répondre aux enjeux de communication internes et externes. Responsable de la gestion du site externe carrieres.areva.com et des intranet RH au niveau groupe :
    - Gestion de projet : trouver et gérer la relation avec les prestataires de service, gestion du budget, mises à jour, nouvelles fonctionnalités, nouveau design et ergonomie avec l'aide de mon apprenti.
    - Réflexion sur la mise en oeuvre et le déploiement du réseau social du groupe.
    - Participation à des séminaires et des groupes de travail sur les réseaux sociaux d'entreprise.
    - Gestion de projet pour la création de sites collaboratifs pour les équipes RH (HR Community).
    - Suivi et analyse de l'audience puis optimisation du site.
    - Facebook : gestion de projet pour les opérations de recrutement pour Euriware (AREVA IS) et application de promotions d'offres d'emploi (via WORK4US app).
    - Twitter : gestion du projet de création des comptes RH du groupe.
    - Mobile : gestion de projet pour le site mobile externe RH du groupe.
    En lien avec les acteurs internes au projet : Direction des Systèmes d'Information, Direction des Achats, Direction des Ressources Humaines, Direction de la Communication, équipes locales.

  • Areva - E-learning and New Educational methods Project Leader & Digital Project Manager

    Paris La Defense 2011 - 2012 Intégré au département de la Communication RH et également au département Formation du groupe. Mes missions:
    - Chef de projet pour la mise en oeuvre du Système d'Information de gestion de contenu de formation pour le groupe.
    - Chef de projet pour la création du tutoriel pour le système de gestion de contenu online du groupe (Publigen).
    - Création de groupe de travail pour définir les besoins, création de tutoriels en ligne, d'outils de communication (vidéo, site intranet) et e-learning (solution e-doceo).
    - Digital Project Manager avec l'aide de mon apprenti.

  • AREVA - AREVA - Digital Project Manager

    Paris La Defense 2007 - 2011 Déploiement de l'image de marque sur les supports en ligne : SEO / déploiement multimédia, communication interne et externe :
    - Recrutement via les réseaux sociaux : Interface entre l'outil de recrutement Taleo/Oracle et Facebook puis Twitter ainsi que la rubrique carrieres.areva.com.

    Chef de projet de la création de la nouvelle rubrique carrières du groupe en lien avec l'équipe éditoriale / communication et l'aide de mon apprenti :
    - Benchmark, appel d'offre.
    - Gestion de projet (webmastering, étude de faisabilité, spécifications fonctionnelles, design & ergonomie).
    - Reporting & analyse via Xiti et google analytics (feedback et recommandations pour les autres chefs de projet : éditorial,
    département de la communication...).
    - Participation à des séminaires et des groupes de travail sur les réseaux sociaux d'entreprise.
    - Gestion de projet pour la création de sites collaboratifs pour les équipes RH (HR Community).

  • IC Computer - Webdesigner

    2006 - 2006 Développement et création graphique sous photoshop.
    Intégration html / css

Formations

  • ECTEI HETIC

    Montreuil 2006 - 2008 http://www.hetic.net/

  • IUT Chalon Sur Saone

    Chalon Sur Saone 2004 - 2005 Licence PRO techniques et Activités de l'Image et du Son

  • Lycée Mathias

    Chalon Sur Saone 2002 - 2004 Administration de Réseaux Locaux d'Entreprise

Réseau

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