TOULON
Doté d'une écoute attentive et d'une analyse pertinente, je développe et renforce l'activité de mon entreprise selon un modèle prédéfini. Conseil auprès de ma direction, je n'outrepasse pas mon rang.
Privilégiant les relations humaines, je m'emploie à faire ce que je dis et respecte mes engagements, et si, l'impondérable survient, je suis réactif et moteur dans la solution à mettre en œuvre.
Le champ de mes compétences peut être décrit comme tel :
Élaboration de la stratégie commerciale en accord avec la direction :
* Définir la politique commerciale
* Définir la stratégie marketing
* Définir la politique tarifaire et fixer les objectifs de marge
* Identifier les opportunités commerciales en faisant une veille active sur le marché ciblé
Gestions des clients grands comptes et pilotage d'affaires.
* Fidéliser et entretenir des relations étroites avec un réseau de maitre d’œuvre et maitre
d'ouvrage
* Superviser le montage d'affaires et garantir au client la qualité des différentes études réalisées
* Mener les négociations selon la politique de l'entreprise
Pilotage de l'activité commerciale.
* Gérer l'activité en interaction avec la direction et selon la politique d'entreprise définie
* Veiller à l'atteinte des objectifs et au respect des standards de qualité de l'entreprise
* Intervenir en cas de litige avec un client ou un fournisseur
* Organiser des réunions en interne
Promotion et communication.
* Conseil et aide à la direction visant à promouvoir l'entreprise
* Assurer un rôle de représentation externe
Une compétence clé que l’on attend d’un manager , c’est d’être un communiquant et passer de la « communication » à la « relation » pour devenir un leader d’équipe.
Mes qualités relationnelles sont un véritable atout.
En outre, j'apprécie particulièrement 2 citations qui sont justement éloquentes quand on les place au cœur de l'entreprise :
- C'est bien de célébrer le succès, mais il est plus important de tenir compte des leçons de l'échec. (Bill Gates)
- Si vous prenez soin de vos employés, ils prendront soin de votre entreprise. (Richard Branson)
Cohésion, esprit d'équipe, interactionnisme, amélioration continue.. ça vous parle?!
Into bottom of page, many other informations.
Mes compétences :
Fidélisation client
Audit/Conseil
Influence
Management
Analyse
Lobbying
Reporting
Encadrement
Recrutement
Ciblage prospects
Optimisation des process
Développement commercial
Intelligence économique
Stratégie
