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Nicolas THERVILLE

Rapperswil-Jona

En résumé

Mes compétences :
Développement RH
Recrutement
Ressources humaines

Entreprises

  • LafargeHolcim - Responsable RH

    Rapperswil-Jona 2014 - 2015 Animation des processus RH : people review, gestion de la performance, revue des salaires et bonus

    Support aux managers concernant les politiques RH déployées et les questions de suivi de leurs équipes.

    Accompagnement des salariés dans leur projet professionnel (entretiens de carrière, mobilités).

    Construction des plans de formation et de développement individuels appropriés.

    Recrutement

    Construction et pilotage de la politique passage cadre

  • AREVA - Responsable RH

    Paris La Defense 2011 - 2013

  • ESSEC Business School - Chargé de Développement RH

    CERGY 2007 - 2011

  • ESSEC Business School - Chargé de Recrutement et Formation

    CERGY 2003 - 2007

  • STUDIOCANAL (Groupe CANAL +) - Assistant RH

    2002 - 2002

Formations

  • CELSA - École Des Hautes Études En Sciences De L'Information Et De La Communication (Neuilly Sur Seine)

    Neuilly Sur Seine 2000 - 2001 DESS Gestion des Ressources Humaines et Communication Sociale

Réseau

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