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Pascal FRIEDMANN

ANTIBES

En résumé

Mes compétences :
Restaurants
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel

Entreprises

  • Société Provence Plats - Directeur de la restauration

    2013 - 2016 * Gestion des comptes de 14 sites sur le marché public 500 000 EUR de CA. ;
    *Suivit des tableaux de bord et construction budgétaire du contrat. ;
    * Analyse budgétaire ; Matières premières et frais généraux. ;
  • Provence Plats - Directeur de restaurant

    2012 - 2016
  • ELIOR - Responsable d'exploitations

    Courbevoie 2004 - 2012 * Gestion des comptes de 8 restaurants sur le marché de l'enseignement privé 1120 000 EUR de CA. ;
    * Suivit des tableaux de bord d'indicateurs (financiers, satisfaction des usagers, qualité...). ;
    * Construction budgétaire des 8 restaurants. ;
    * Analyse budgétaire, matières premières, des couts main d'œuvre et frais généraux. ;
    * Analyse des coûts prévisionnels et réels.
    * Assurer l'équilibre budgétaire des unités. ;
    * Participer au recrutement des personnels placés sous mon autorité. ;
    * Suivit des stocks matières premières.
    * Formateur Relais aux méthodes HACCP. ;
    * Elaborer et contrôler l'application des procédures HACCP mises en place. ;
    * Pointage et décompte du temps de travail des équipes opérationnelles. Mise en place des calendriers de reclassement. ;
  • Elior - Directeur de restaurant

    Courbevoie 2004 - 2011
  • Restaurant L'Antistress - Chargée de la promotion du restaurant

    2000 - 2004 * Management du personnel cuisine et salle (10 salariés) Gestion des stocks, denrées et boissons. ;
    * Négociations des contrats fournisseurs.
    * Comptabilité du restaurant.
    * Analyse des coûts matières premières.
    * Analyse du cout main d'œuvre. ;
    * Organisation d'événements, chargée de la promotion du restaurant. ;

Formations

  • Skema Business School

    Sophia Antipolis 2007 - 2008 Master 1, gestion

    * Entreprise, environnement et stratégie.
    * Démarche marketing et action commerciale.
    * Ressources humaines.
    * Développement managérial.
    * Démarche financière. ;
    * Business Game : Prise de décision stratégique. ;
    * Projet de création : concevoir et conduire le projet d'une nouvelle activité. ;
  • Skema Business School

    Sophia Antipolis 2007 - 2008 MASTER/LICENCE

Réseau

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