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Patrick PREVOT

MIRECOURT

En résumé

Mobile, dynamique et disponible

Mes compétences :
Recrutement
Management
Logistique
Paie
Relations sociales
Gestion budgétaire
Finances
Ressources humaines
Marchés publics

Entreprises

  • INR Service - Employé de libre service

    2014 - 2014 (Information clients), démontage et réimplantation de rayons

  • France Télévisions - Stagiaire GPEC

    Paris 2013 - 2013 Pré diagnostic et post analyse plan de formation, entretiens individuels

  • Service de Santé des Armées - Assistant RH-Ingénierie Hospitalière/Secrétaire Administratif Coordinateur Ministère de la Défense

    2009 - 2011 Gestion des Relations sociales, d'habilitations, des statistiques, des recrutements, de bases de données RH et coordination organisationnelle et Ressources Humaines. Veille statutaire et réglementaire. Accueil et orientation d'administrés et usagers, recueil et résolution de dysfonctionnements. Prise en charge des réclamations. Suivi des interventions de maintenance, réception des prestataires et travaux, traitement des commandes. Suppléances.

  • CRAM NE - Stagiaire Achats-Marchés

    2006 - 2006 Réception de soumissionnaires et administrés, Cartographie de processus, Mémoire sur les apports qualité en département Achats-Marchés

  • CNRJ - Chargé de recouvrement responsable développement secteur mosellan

    2002 - 2002 Prospection commerciale, évaluations et diagnostics créances clients, participation à l'adaptation du dimensionnement de l'offre de prestation

  • Collège Emile Fournier - Gestionnaire remplaçant de l'Etablissement

    2001 - 2002 Management du fonctionnement de l'établissement, encadrement et coordination d'exercices budgétaires et d'une partie du personnel, représentativité, masse salariale, logistique et facturation, veille réglementaire et normative, suppléance.

  • Université Nancy 2 - Employé Financier, Pédagogique et Administratif

    2000 - 2001 Gestion d'Unités budgétaires, coordination logistique, accueil des usagers et secrétariat de laboratoires de recherches

  • CROUS Nancy-Metz - Employé Ressources Humaines

    2000 - 2000 Gestion des Ressources Humaines, organisation de la représentativité et des recrutements, suivi de masse salariale, validation de services, accueil d'usagers, d'administrés et de personnels

  • Direction départementale de La Poste des Vosges - Stagiaire RH

    1999 - 1999 Recherche, diagnostics et présentation d'expertise(s) en instance représentative départementale, Mémoire sur la gestion de l'absentéisme... de La Poste des Vosges.

  • Manufacture Vosgienne de Meubles - Groupe Parisot - Divers jobs successifs estivaux temporaires et en intérim diurnes et nocturnes

    1992 - 1998 Surveillance, Manutention, Logistique, Expédition, contrôle qualité

Formations

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