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Paul BETIZEAU

Saint-Denis

En résumé

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Entreprises

  • Cegelec - Animateur prévention QSE

    Saint-Denis 2014 - maintenant Contexte Général : Cegelec Guyane, agence de Kourou.

    Sujet des projets : suivi qualité, sécurité et environnement des chantiers Cegelec réalisés au Centre Spatial Guyanais et dans la ville de Kourou.

    Responsabilités occupées : animateur prévention QSE.

    Mission 1 : Suivi qualité des chantiers Cegelec Guyane réalisés au sein du Centre Spatial

    • Gestion documentaire des chantiers
    • Création et réalisation des procédures de contrôles et d'essais
    • Suivi qualité des chantiers (rédaction de fiche d'anomalie, élaboration et suivi de plan d'actions)

    Mission 2 : Animation/prévention de la qualité et de la sécurité sur les chantiers Cegelec Guyane

    • Points réguliers avec les équipes pour discuter d'un sujet qualité ou sécurité
    • Audit en chantiers
    • Elaboration de retours d'expériences
  • Alten - Responsable de projets

    Boulogne-Billancourt 2014 - 2014 Contexte Général : S/t pour Turbomeca, fabricant de turbomoteurs pour hélicoptères, Bureaux d’étude et méthodes du centre de compétences industrielles Combustion.

    Responsabilités/fonctions occupées: responsable du plateau ALTEN/ATEXIS pour Turbomeca Bordes.

    Mission : Pilotage de l'activité de l'équipe (5 ingénieurs)

    • Réponse aux demandes de travaux par devis
    • Gestion charge/capa de l'équipe
    • Suivi de l'avancement des projets en terme qualité et délais
    • Réception des projets par bordereau de livraison
    • Facturation en fin de mois pour les projets importants (...< 1 mois)
    • Reporting hebdo avec le client
    • Prospection de nouveaux projets en interne et à l'externe

    o Formation aux aspects financiers et managériaux d'un projet (chiffrage, QCD)
    o Ecoute du client et anticipation de la charge à venir
  • Alten - Ingénieur BE, méthodes

    Boulogne-Billancourt 2013 - 2014 Contexte Général : S/t pour Turbomeca, fabricant de turbomoteurs pour hélicoptères, Bureaux d’étude et méthodes du centre de compétences industrielles Combustion.

    Sujet des projets : réduction de coût sur différents composants de chambres de combustion/tube à flammes (design, process…) et industrialisation de nouvelles références.

    Responsabilités occupées : ingénieur support au sein du bureau d’étude et méthodes.

    Mission 1 :

    • Participation à l’élaboration de la définition de différents composants
    • Contact avec la direction technique pour les spécifications techniques
    • Contact avec les méthodes pour discuter de la fabricabilité des composants
    • Conception des différents plans nécessaires à la fabrication (brut, assemblages…)
    • Chiffrage et suivi des essais de ces composants
    ➢ Objectif :
    o Obtenir un composant fabricable avec un coût le plus bas possible

    Mission 2 :

    • Pilotage des demandes de modifications mineures
    • Enquêtes au près des experts métiers
    • Organisation et gestion de réunion
    • Réalisation et mise en place de la modification (modification du plan)

    o Réflexion et mise à jour de l’expérience métier
    o Ouverture d’esprit sur deux points de vue différents (étude et méthode)
    ➢ Objectifs :
    o Diminuer le nombre d’avis de non conformité en production
    Diminuer les coûts en travaillant sur ces modifications

    Mission 3 :

    • Industrialisation des pièces fabriquées dans le centre de compétences industrielles
    • Elaboration des documents d’analyse de risque
    • Rédaction des plans et gammes de fabrication
    • Pilotage des revues d’industrialisation

    o Activités transverses (laboratoire, procédés spéciaux, contrôle…)
    o Rigueur, réactivité et force de proposition
    ➢ Objectifs :
    o Respect des délais imputés par le planning (lancement de la fabrication série)
    o Respect des objectifs de qualité et sécurité (documents et moyens de production appropriés
  • SAFT - Stagiaire ingénieur développement mécanique

    Bagnolet 2012 - 2012 Suivi de projet sur la réduction de coût de composants (essais, expertises...).
    Création d'une norme interne suite à la création d'un document ressource pour la qualification de composants.
  • Icam Nantes - Secrétaire du Bureau des Elèves

    2009 - 2010 Secrétaire du Bureau des élèves, mon rôle était avant tout de gérer la communication au sein de l'équipe d'une part puis au sein des étudiants de l'école.
    Mes missions étaient alors les suivantes:
    * représenter les étudiants devant la direction
    * participer aux différents projets de l'association (animations de soirées, participation au téléthon, organisation de rencontres entre les différentes écoles d'ingénieur de Nantes...)
    Ce poste m'a permis de mettre en avant mon enthousiasme et ma volonté d'aller au bout des projets. Fixer les budgets, planifier, travailler en équipe... J'ai pu retirer de cette expérience des valeurs et des compétences avec lesquelles l'ingénieur travaille au quotidien.
  • Leroy Somer - Stagiaire amélioration continue sur ligne d'assemblage

    Angouleme 2009 - 2009 Mis en place d'un nouveau système d'approvisionnement des postes de travail en fourniture: méthode kanban.
    Amélioration de l'ergonomie des postes de travail.

Formations

  • ICAM Nantes (Carquefou)

    Carquefou 2007 - 2012
  • ICAM Nantes (Carquefou)

    Carquefou 2007 - 2012 Compétences acquises dans la conduite de projet dans les domaines suivants: mécanique, productique, matériaux, énergie.

Réseau