FOUGÈRES
Compétences managériales
• Membre du Conseil d’Administration et supervision du Comité de Direction pendant 5 ans, d’un groupe de près de 500 M€ de chiffre d’affaires.
• Direction et animation d’équipes de tailles variées, généralement pluridisciplinaires (avant-projets, études, méthodes, production, qualité, commerciales…), allant d’une dizaine de personnes à plusieurs milliers via un comité de pilotage.
• Expérience de la gestion de crise et du retournement
o Restructuration, réorganisation, réduction des coûts.
o Etablissement de plans de sauvegarde de l’emploi, plans de licenciements économiques et négociations avec les partenaires sociaux.
o Management sous procédure de sauvegarde et redressement judiciaire
• Président du comité d’entreprise, négociations directes avec les syndicats
Compétences commerciales & marketing
• Définition et mise en œuvre de la nouvelle stratégie commerciale, qui a conduit à la prise de commandes de développement et de fabrication de véhicules complets, de modules, de systèmes complexes, de pièces avec des investissements de 2 à 150 millions € et des chiffres d’affaires de 2 millions à plus d’un milliard € sur 5 ans.
• Négociations des principaux contrats et management direct des clients stratégiques tant français qu’internationaux (Opel, Renault Nissan, PSA, VW, Chery, Hyundai, Eurocopter, Alstom…).
• Développement du groupe à l’international : Allemagne, Angleterre, Italie, Turquie, Inde, Chine, Corée, Japon, Amérique du nord.
• Mise en œuvre d’une diversification réussie notamment dans l’aéronautique et le ferroviaire avec un investissement cumulé de 6 millions € et un chiffre d’affaires de 55 millions sur 10 ans.
• Contact direct avec les acteurs publics en charge du véhicule dé-carboné (Ministères, OSEO, ADEME, La Poste, EDF…).
• Vente directe en Europe des véhicules électriques Heuliez aux grands comptes : administrations, municipalités, entreprises publiques et privées
Compétences Industrielles
• Management de projets majeurs, tels que le développement et la fabrication de véhicules complets (relation commerciale et technique avec le senior management des clients, suivi des principaux fournisseurs produits et process, démarrage de la production conforme au planning client, revues de Qualité, etc.).
• Responsable du lancement et de la production de véhicules complets (incluant des véhicules électriques et des cabriolets) ainsi que de modules et systèmes complexes (cadences de production de quelques unités à 220 véhicules/jour ou plus de 1500 modules/jour).
• Suivi et supervision des projets de développement et de fabrication de modules, de systèmes complexes et de pièces unitaires, pour l’automobile, l’aéronautique et le ferroviaire.
• Mise en place de la méthode 5S et des équipes autonomes de production.
• Mise en place des normes qualités ISO TS 16949, NS 9100 et environnementale ISO 14001
Compétences Financières
• Elaboration et suivi des budgets, suivi financier des projets.
• Négociation avec les banques pour la mise en place des préfinancements pour les projets jusqu'à 150 millions €.
• Dans le cadre du plan de sauvegarde
o Négociation avec les créanciers pour l’élaboration du plan d’apurement.
o Négociation des contrats de lease back.
o Suivi journalier de la trésorerie.
o Définition des hypothèses et présentation du Plan Stratégique et du Business Plan aux investisseurs.
o Elaboration des réponses aux questions pendant les due diligences.
Langue
Anglais: Courant
Mes compétences :
Aéronautique
Direction Générale
Automobile
Ferroviaire
