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Pauline CLÉMENCIN

NANTERRE

En résumé

Mes compétences :
Microsoft office
Recrutement
Esprit d'équipe
Marque empoyeur
Cegid
Taleo
Multiposting
Ressources humaines
Administration du personnel

Entreprises

  • AKTEHOM - Responsable Recrutement & Formation

    NANTERRE 2017 - maintenant Au croisement de l’expertise scientifique et du conseil réglementaire, AKTEHOM accompagne les industriels de la pharmacie et des biotechnologies dans la maitrise et la compréhension des produits et procédés avec un objectif de qualité et de performance pour garantir la sécurité du patient. AKTEHOM est dotée d’une forte identité, tournée vers la relation client et le bien-être de ses collaborateurs, qui s’ajoute à une expertise avérée. Le plaisir d’apporter de la valeur à nos clients, de mener à bien leurs projets et de réussir ensemble guide notre équipe de 50 personnes au quotidien.

    Développement RH :
    - Recrutement pour les différents bureaux d'AKTEHOM (Paris, Lyon, Colmar), du recueil des besoins aux contrats de travail (sourcing, entretiens, suivi des candidats tout au long du process, décision finale, retours aux candidats, contrats de travail)
    - Relations écoles
    - Pilotage du parcours d'intégration, suivi des nouveaux collaborateurs
    - Pilotage du plan de formation et du processus de GPEC

    Communication externe :
    - Community Management
    - Relations presse

    Juridique :
    - Suivi et relation clients pour la gestion de nos contrats cadre, contrats de prestation, accords de confidentialité...

  • Grant Thornton France - Chargée de recrutement

    NEUILLY SUR SEINE 2013 - 2017 Grant Thornton rassemble en France 1 700 collaborateurs dans 23 bureaux et se place parmi les leaders des groupes d'Audit et de Conseil en se positionnant sur 5 métiers : Audit, Expertise Conseil, Conseil Financier, Conseil Opérationnel & Outsourcing et Conseil Juridique, Fiscal et Social.

    Recrutement pour nos 23 bureaux français, profils stages/CDD/CDI
    - Suivi des demandes de recrutement, rédaction et diffusion d’annonces
    - Tri des candidatures, pré-qualification téléphonique, conduite d’entretiens, relation avec les opérationnels durant le processus de recrutement, réponses aux candidats
    - Relations écoles : organisation et participation aux forums, tables rondes, présentations de la firme
    - Sourcing : recherche de profils sur les CVthèques et réseaux sociaux

  • Deloitte Luxembourg - Stagiaire RH, Equipe Recrutement/Sourcing

    Puteaux 2012 - 2013 Je suis en charge des relations écoles menées par Deloitte Luxembourg:
    - participation à l'organisation des actions campus (forums, journées de recrutement, présentations de la firme...)
    - coordination entre notre staff interne et les écoles/universités
    - participation au développement de contacts dans de nouvelles universités "cibles"

    Dépendant de l'équipe recrutement, j'ai aussi l'occasion de participer à d'autres activités quotidiennes: prises de RDV avec des candidats, publications d'annonces...

Formations

  • Georg-August-Universität Göttingen (Göttingen)

    Göttingen 2010 - 2011 Echange Eramus d'un an - Cours suivis uniquement en allemand

  • IESEG, School Of Management

    Lille 2008 - 2013 Mémoire de fin d'études: Les initiatives en faveur des femmes et leurs impacts sur les carrières féminines

    Participation au programme "Manager In Vivo" en 2011-2012: coaching d'un groupe de 11 étudiants de première année

    Trésorière de l'association "Jeux d'Enfants" en 2009-2010. Association ayant pour but la rénovation et l'aménagement de salles de jeux au Foyer de l'enfance de Lille

Réseau

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