Pauline GENISSEL

En résumé

Entreprises

• RLD - Assistante administrative et relai RH

  MONTROUGE 2013 - maintenant gestion du personnel : suivi des dossiers des salariés, réaliser les déclarations et effectuer le suivi administratif des stages de formation, le planning des congés et des absences
  Traiter et diffuser des informations internes et externes concernant le fonctionnement, les activités
  Assister les personnels et les équipes
  Organiser les commandes et gérer le matériel et les fournitures du service,

• ARCADIAL - Technico commercial

  COEX 2013 - 2013 Conseil, accompagnement de la clientèle et formalisation des projets.
  Relation avec les sous-traitant et les salariés opérationnels.
  Communication commerciale, pilotage administratif et encadrement des nouveaux entrants.
  Suivie et analyse du marché immobilier.
  

• ARCADIAL - Assistante commerciale

  COEX 2012 - 2013 Etablir les devis et transmettre les données sur les modalités techniques et commerciales
  Réceptionner les appels téléphoniques et renseigner les clients selon leur demande

• DECATHLON atlantis - Conseillère sportive

  AURILLAC 2012 - 2012 Travail en équipe, Technique de vente, Proposition de services adapter besoins des clients, fidéliser la clientèle

• College Paul Féval - Assistante d'éducation

  2011 - 2012 Gestion des élèves, organisation des planning.
  Organisation du brevet des collèges.

• Adecco à domicile - Chargée de recrutement en qualité de stagiaire

  2011 - 2011 Responsabilité, Organisation, prises d’Initiatives, Formation de stagiaire, mise en application des processus de gestion des Ressources Humaines

• Decathlon - Conseillère sportive

  Villeneuve d'Ascq 2010 - 2012 Travail en équipe, Technique de vente, Proposition de services adapter besoins des clients, fidéliser la clientèle

• Carrefour - Assistante Ressources Humaines en qualité de stagiaire

  Massy 2008 - 2008 Réalisation d’un livret d’accueil.
  Recrutement des saisonniers.

• Carrefour - Hôtesse de caisse

  Massy 2005 - 2009 gestion d'une caisse, contact client, gestion de l'accueil,

Formations

• Université Rennes 2 Haute Bretagne

  Rennes 2005 - 2010 RESSOURCES HUMAINES
  
  Technique de management et de dialogue social.
  Maitrise des outils de communication interne et externe.
  Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences.
  Législation sociale et droit fiscal.

Réseau

• Angélique CYTÉ

• Brice GEISLER

  Schroll (Strasbourg)

• Camille DROUIN

• Emilie RMO

• Hélène LIGIER

• Isabelle CLAVEAU

• Michel BETHENOD

• Pierre CHOUTEAU

• Rose-Marie DUBOIS