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Philippe EVROT

LUDRES

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Mes compétences :
GMAO
Maintenance
Industrie
TPM
Managment
SAP

Entreprises

  • Compagnie des Salins du Midi et des Salines de l'Est - Responsable Maintenance mine fond

    2012 - maintenant Management d'une équipe de 10 personnes comprenant 8 électro-mécaniciens, 1 mécanicien engins et un magasinier.
    Mise en place de suivis d'indicateurs maintenance.
    Réalisation des plans de prévention pour les intervenants extérieurs.
    Gestion et suivi des interventions de sociétés extérieures (chaudronniers et mécanicien engin).
    Relation directe avec fournisseurs et organismes vérificateurs.
    Lancement GMAO en février 2017.

  • ALLEVARD REJNA AUTOSUSPENSIONS Custines (54) - Responsable Maintenance

    2005 - 2010 Management et gestion administrative d'une équipe de 5 techniciens.
    Elaboration et gestion du budget (500 k€).
    Elaboration des travaux de gros entretien durant les congés (devis,commandes).
    Réalisation des plans de prévention pour les intervenants extérieurs.
    Gestion du magasin pièces détachées maintenance.
    Relation directe avec fournisseurs, organismes vérificateurs et sociétés extérieures.
    Lancement de la topo-maintenance et de la GMAO.
    Membre CHSCT.

  • ALLEVARD REJNA AUTOSUSPENSIONS - Agent de Maîtrise Production

    2004 - 2005 Interface entre les contremaîtres et le responsable de Production.
    Mise en place et suivi du planning de production.
    Animation réunion hebdomadaire interservices

  • Cabinet ADH - Département Modes d'Emploi Nancy (54) - Chargé de recherche

    2002 - 2003 Soutien de la recherche d'emploi des adhérents des Antennes Emploi.
    Prospection et collecte d'offres d'emploi auprès des entreprises régionales.
    Animation de groupes de travail, relance des actions de recherche.
    Suivi individuel des candidats.
    Réalisation de mailings.
    Interface entre les différents services de l'emploi (ANPE, ASSEDIC, DDTEFP...).
    Mise à jour de la base sur Lotus Notes.

  • ASAT S.A. Maxéville (54) - Coordinateur TPM

    2000 - 2002 Coordination des maintenances préventives.
    Formateur technique.
    Gestion des pièces détachées.
    Relation avec les fournisseurs.
    Suivis informatiques dans le cadre de la mise en place de l'outil TPM (GMAO et 5S).

  • ASAT S.A. Maxéville (54) - Chef d'équipe

    1998 - 2000 Encadrement d'une équipe de production de 15 opérateurs.
    Garant du respect des objectifs et de la qualité sortante.
    Evaluation du personnel par des entretiens annuels.
    Gestion administrative (congés, absences...).

  • ASAT S.A. Maxéville (54) - Technicien de Maintenance

    1993 - 1998 Dépannage, entretien et réglages de différents équipements automatisés de production.
    Formateur technique.

  • SGS THOMSON MICROELECTRONICS Maxéville (54) - Régleur TA1

    1990 - 1993

  • SGS THOMSON MICROELECTRONICS Maxéville (54) - Conducteur de machines automatisées

    1986 - 1990

Formations

Réseau

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