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Philippe GOSSELIN

PARIS

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En résumé

Conduite de Changement par l'outil : consulting opérationnel
Créateur du progiciel Horizon sous Oracle ( Back et Front office de gestion à l'objet unitaire 6500 postes équipés )
Spécialiste de la structuration/construction d'outils décisionnels puissants.
Initiateur d'une approche nouvelle des relations employés/structure avec la planification du travail : Créateur du Progiciel Time-plus GTA Planification collaborative www.timeplus.fr

Enseignant en Merchandising , créateur du blog www.culture-merch.com ( 44000 lecteurs depuis sa création )

Mes compétences :
Merchandising
Oracle
Logistique
Management des ventes
SIRH
SAP
Conseil RH

Entreprises

  • BOSSARD CONSULTANTS - CONSULTANT

    maintenant

  • NASA ELECTRONIQUE - DIRECTION COMMERCIALE

    maintenant

  • ECO-MANAGEMENT - CONSULTANT

    1994 - maintenant Distribution succursaliste : accompagnement des managers terrain avec les DRH, vers une politique globale négociée de disponibilité de personnel motivé dans le cadre d’horaires étendus (PUCE etc...). Implantations de compléments pour fournir des outils nécessaires à la motivation. (Oracle, SAPRH, Sage), 250 établissements de restauration, 120 de nettoyage, 20 équipements de sport…
    Histoire d'Or, Guilde des Orfèvres, Balouzat /Afflelou, Meccano, Guess…
    Conduite de Changement / Expansion :depuis 1996 élaboration des projets structurants allant de la construction de supply chain en cross-docking et CPFR, à la gestion du personnel de vente en exploitant la traçabilité unitaire de l'objet, de la production au client (ECR). Succès : H’O de 65 magasins à plus de 650, Lunetterie triplement du nb de magasins, création de Synalia…
    APEC : réfection de la production de Courrier Cadres et des SI de communication avec les cadres et consultants,
    ONF : Gestion du parc Arboré urbain

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