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Pierre CAUDWELL

Paris

En résumé

Diplomé de l’ISTEC, école supérieure de commerce et de marketing, avec comme double spécialisation « Marketing, Événementiel & Communication » et « Design & Création de Valeur », je suis aujourd'hui chef de projet en amélioration de la satisfaction client chez Groupama SA.

Mes compétences :
Evénementiel
Evènementiel et Relations Publiques
Relationnel
Communication externe
Stratégie de communication
Communication interne
Google Digital Active
Communication
Adobe Photoshop
Microsoft Office

Entreprises

  • Groupama - Chef de projet en amélioration de la satisfaction client

    Paris 2018 - maintenant

  • Hopscotch Système Europe - Assistant chef de projet RP

    2017 - 2017 Clients B2B & B2C : Darty, La branche numérique du groupe La Poste, Musée Grévin

    - Organisation d'interviews avec les journalistes
    - Rédaction de communiqués et de dossiers de presse
    - Création d'invitation pour les évènements clients
    - Recommandations à destination des clients
    - Traitement et suivi des demandes journalistes
    - Pige, veille, analyse et reporting des retombées media
    - Gestion et coordination des prestataires

  • Tedx - Chargé de communication et RP

    2016 - 2017 Organisation d'un TEDx (Play the Game)

    - Communication interne
    - Promotion de l'évènement auprès des étudiants
    - Rédaction de communiqué de presse
    - Gestion des journalistes le jour de l'évènement

  • Building Partners - Chargé de communication et d'affaires immobilières

    Neuilly-sur-Seine 2016 - 2016 - Gestion de la communication web
    - Communication interne (appartements)
    - Prospection terrain (appartements de standing)
    - Transactions ventes immobilières
    - Suivi dossiers notariaux
    - Analyses qualitatives et quantitatives des objectifs

  • Groupama - Chargé de communication et CRM

    Paris 2015 - 2015 - Négociation des contrats avec les prestataires
    - Prospection et développement du portefeuille client
    - Mise en place d'une stratégie d'amélioration du service qualité
    - Optimisation des performances des collaborateurs
    - Communication interne et formation auprès des collaborateurs
    - Veille concurrentielle

  • CGF Cambodge - Bénévole

    2014 - 2014 - Récolte de fonds auprès des particuliers et des entreprises
    - Redistribution à la population en demande
    - Négociations avec les prestataires
    - Instruction de la langue française et anglaise à la population locale

Formations

Réseau

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