Direction centre de profits
Direction de projets
Recrutement
Ressources Humaines
Mes compétences :
Ressources humaines
Gestion de projet
Gestion budgétaire
Management
Entreprises
Action Emploi Cesson
- Conseil - Coaching - RH
Cesson-sévigné2015 - maintenantEn temps que bénévole au sein de l'association AEC, participation aux différentes missions :
- entretien conseil
- simulation d'entretien
- animation de session de technique de recherche d'emploi
- secrétaire du bureau de l'association
- membre du Conseil d'Administration
Capgemini Technology Services
- Directeur Skill de Rennes
Paris1994 - 2015Directeur de Centre de compétences de 80 à 120 personnes
- Rennes de 1994 à 1997
- Nantes de 1999 à 2003
- Rennes depuis 2003
Gestion du delivery des opérations
Gestion des Ressources Humaines (recrutement, gestion des affectations, gestion du suivi de carrières)
Pilotage de centre de profit (budget, prévisions, relations clients)
Paris1990 - 1994Direction Technique d'une entité de 70 personnes :
- responsable des opérations d'avant vente
- coaching des chefs de projets
- controle des opérations de production de l'ensemble des projets de l'entité
- reporting et relations avec la Direction opérationnelle de l'entreprise
Capgemini Technology Services
- Directeur de projet
Paris1986 - 1990Directeur de projet pendant 3 ans dans un consortium MATRA - PHILIPS- Capgemini
Orange BUsiness Services (ex TRANSPAC)
- Ingénieurs à la Direction Technique
1979 - 1986Ingénieur Technico commercial - Support en clientèle sur les réseaux X25 TRANSPAC
Responsable de validation des produits de Transit de TRANSPAC
LMT (devenu Thomson CSF puis ALCATEL)
- Ingénieur développement sur Centraux Téléphoniques de Transit
1977 - 1979Conception et développements de logiciels de traitement d'appels téléphoniques.
Formation de techniciens en test de centraux au monde du développement informatique
