Mes compétences :
Sorties
Microsoft Windows 9x
Lotus Notes/Domino
IBM AS400 Hardware
Ciel Paye
Entreprises
SOCIETE DE PRESSE
- Gestionnaire Paie
2012 - maintenantConventions collectives applicables : Convention nationale des Journalistes ;
- Etablissement de la paie de A à Z pour une population de 300 salariés (CDD, CDI, temps partiel, pigiste, ...) ;
- saisie des variables de paies
- contrôle des paies et des charges
- Contrôle des soldes de tout compte ;
- Administration du personnel
- Rédaction d'attestations diverses ;
- Déclarations des charges sociales (URSSAF, retraites) ;
- Préparation DSN Phase 3
- Maintenance du logiciel Paie et mise à jour
- SIRH : Mise à jour de Requêtes
Sergent Major
- Gestionnaire Paie
Montreuil2003 - 2012: - 10 sociétés juridiques - 300 établissements- 1500 salariés -
- Conventions collectives applicables : Maison à succursales de vente au detail d'habillement et vente au detail d'habillement ;
- Etablissement de la paie de A à Z pour une population de 300 salariés (CDD, CDI, temps partiel, modulation, travail du dimanche...) ;
- saisie des variables de paies
- contrôle des paies et des charges
- Contrôle des soldes de tout compte ;
- Administration du personnel
- saisie des contrats
- Rédaction d'attestations diverses ;
- Déclarations des charges sociales (URSSAF, ASSEDIC, retraites) ;
- Contrôle de la DADSU et des déclarations de fin d'année ;
- Maintenance du logiciel Paie et mise à jour ;
- Mise en place du nouveau logiciel de paie ARCOLE ;
- Paramétrages et création de rubriques
- Reprise des données et contrôles ;
- Formation et suivi des nouveaux collaborateurs paie
- Convention collective applicable : Entreprises de Propreté ;
- Saisie de la paie de 500 personnes
- gestion administrative du personnel
- suivi des dossiers
- suivi des contrats (CDD, CDI)
- suivi administratif du personnel
* déclaration accidents du travail
* visites médicales
* établissement d'attestations diverses ;
Association Soins Infirmiers
- Gestionnaire du personnel
1997 - 2000Aux Soins Infirmiers à domicile pour personnes âgées
- Convention collective applicable : Salariés du Particulier Employeur ;
- secrétariat - comptabilité
* gestion du service de garde-malade :
* Placement du personnel sur différents postes ;
* Gestion des paies : entre 70 et 80 par mois
* Gestion administrative :
* déclaration des employeurs à l'URSSAF
* dossier d'aide financière (CNAV - PSD) ;
* bordereau de déclaration nominative trimestrielle pour les charges patronales ;
* gestion des dossiers entrées-sorties des employés et employeurs. ;
