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Rachel SIMON

MONTREUIL

En résumé

Mes compétences :
Sorties
Microsoft Windows 9x
Lotus Notes/Domino
IBM AS400 Hardware
Ciel Paye

Entreprises

  • SOCIETE DE PRESSE - Gestionnaire Paie

    2012 - maintenant Conventions collectives applicables : Convention nationale des Journalistes ;
    - Etablissement de la paie de A à Z pour une population de 300 salariés (CDD, CDI, temps partiel, pigiste, ...) ;
    - saisie des variables de paies
    - contrôle des paies et des charges
    - Contrôle des soldes de tout compte ;
    - Administration du personnel
    - Rédaction d'attestations diverses ;
    - Déclarations des charges sociales (URSSAF, retraites) ;
    - Préparation DSN Phase 3
    - Maintenance du logiciel Paie et mise à jour
    - SIRH : Mise à jour de Requêtes
  • Sergent Major - Gestionnaire Paie

    Montreuil 2003 - 2012 : - 10 sociétés juridiques - 300 établissements- 1500 salariés -
    - Conventions collectives applicables : Maison à succursales de vente au detail d'habillement et vente au detail d'habillement ;
    - Etablissement de la paie de A à Z pour une population de 300 salariés (CDD, CDI, temps partiel, modulation, travail du dimanche...) ;
    - saisie des variables de paies
    - contrôle des paies et des charges
    - Contrôle des soldes de tout compte ;
    - Administration du personnel
    - saisie des contrats
    - Rédaction d'attestations diverses ;
    - Déclarations des charges sociales (URSSAF, ASSEDIC, retraites) ;
    - Contrôle de la DADSU et des déclarations de fin d'année ;
    - Maintenance du logiciel Paie et mise à jour ;
    - Mise en place du nouveau logiciel de paie ARCOLE ;
    - Paramétrages et création de rubriques
    - Reprise des données et contrôles ;
    - Formation et suivi des nouveaux collaborateurs paie
  • GSI VITRONET - Gestionnaire de paie

    EPINAL 2000 - 2003 VITRONET- GSI - 3 sociétés juridiques - 1500 salariés

    - Convention collective applicable : Entreprises de Propreté ;
    - Saisie de la paie de 500 personnes
    - gestion administrative du personnel
    - suivi des dossiers
    - suivi des contrats (CDD, CDI)
    - suivi administratif du personnel
    * déclaration accidents du travail
    * visites médicales
    * établissement d'attestations diverses ;
  • Association Soins Infirmiers - Gestionnaire du personnel

    1997 - 2000 Aux Soins Infirmiers à domicile pour personnes âgées

    - Convention collective applicable : Salariés du Particulier Employeur ;
    - secrétariat - comptabilité
    * gestion du service de garde-malade :
    * Placement du personnel sur différents postes ;
    * Gestion des paies : entre 70 et 80 par mois
    * Gestion administrative :
    * déclaration des employeurs à l'URSSAF
    * dossier d'aide financière (CNAV - PSD) ;
    * bordereau de déclaration nominative trimestrielle pour les charges patronales ;
    * gestion des dossiers entrées-sorties des employés et employeurs. ;

Formations

  • IUT Bobigny, Université Paris 13

    Bobigny 1994 - 1996 Diplôme Universitaire de Technologie

    Option Personnel
  • Lycée Jean Jaurès

    Montreuil 1993 - 1994 baccalauréat B , (Economie et Social)

    INFORMATIQUE / PROGICIELS

    Pack Office
    Ciel Paye sous windows 95
    Arlequin mandataire
    Choral - Arcole
    Hypervision / decidium

Réseau

Pas de contact professionnel

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