Je travaille dans la grande distribution depuis 8 ans, j’ai eu une évolution de carrière rapide qui m’a permis d’évoluer d’assistant manager , vers manager de magasins , puis directeur portage.
Manager entreprenant et gestionnaire rigoureux, j'ai su optimiser les résultats économiques de mes centres de profit tout en répondant à l'exigence permanente de la satisfaction client.
C'est en réconciliant les objectifs de profit et les aspirations de progrès que j'ai pu développer l'énergie et la motivation de mes collaborateurs.
Doté d'un fort sens commercial acquis en appréhendant les contraintes et les enjeux des métiers de la Distribution, c'est en toute autonomie que j'ai su convaincre mes collaborateurs et mes clients.
La gestion d’un commerce demande une diversité de compétences que j’ai pu acquérir à travers les différents postes que j’ai pu occuper.
En outre, ma capacité d’adaptation dans le travail, ma rigueur, mon sens de l’écoute et des responsabilités font de moi quelqu’un de dynamique et d’ambitieux.
De par mes expériences de directeur, je maîtrise les piliers tels que les marges, les frais & la gestion de personnel, l’augmentation du chiffre d’affaire, le sens du détail et les commandes en fonction de la saisonnalité.
Par ailleurs, j'attache beaucoup d'importance au coaching et à la motivation d'une équipe.
De plus, à l’aise avec les tâches administratives, je suis apte à gérer un magasin du point de vue économique et social. Doté d’un réel sens des affaires, axé sur les résultats, je possède toutes les qualités et connaissances pour ce poste.
Enfin, je suis une personne dynamique, flexible et ambitieuse.
Mes compétences :
Magasin
Manager
Stratégie commerciale
Gestion des ressources humaines
Management commercial
Suivi commercial et administratif
Gestion de la relation client
Recrutement
Gestion des stocks
Gestion
Gestion administrative
Commercialisation