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Renaud BRIANÇON

MONTREUIL

En résumé

Vous voulez progresser significativement sur un ou plusieurs aspects de votre personnalité professionnelle ? Management, leadership, ...

Vous souhaitez améliorer votre relationnel ?

Vous avez envie de sortir d'une situation professionnelle délicate ?

Je vous accompagne à transformer efficacement ce qui vous pèse en de nouvelles compétences, un nouveau ressenti, une nouvelle aisance, un savoir-faire confortable et efficace.

Votre vie professionnelle alterne prise de poste, croissance, réflexion d'évolution et transition de parcours.

Je vous aide à mieux vous aligner avec vous-même à chaque étape, à définir et atteindre votre objectif, rapidement, avec une facilité que vous ignorez peut-être.

L'attraction vers sa propre voie devient alors forte. Tant mieux, c'est le gage d'une vie professionnelle épanouissante.

J'ai accompagné plus de 300 dirigeants et managers avec succès, grâce à une écoute attentive et des techniques appropriées.

Je continue à me former en permanence, et la durée de mes accompagnements diminue constamment !

Au plaisir d'échanger...

Mes compétences :
Bilan d'orientation professionnelle
Communication Systémique
Gestalt
Communication relationnelle
MBTI
PNL
Conseil de Direction
Conseil en Management d'équipe
Conseil en pilotage d'activité
Coaching de Dirigeants et de Managers
Outplacement
Accompagnement sur-mesure
Développement du leadership
Communication
Coaching
Accompagnement
Management
Formateur

Entreprises

  • Sel de l'Esprit - Autonomy conseils - Coach professionnel

    2007 - maintenant Accompagnement de dirigeants et de managers en :
    - Coaching de prise de poste ou de croissance en poste
    - Coaching de situations délicates
    - Orientation professionnelle
    - Transition de parcours, outplacement

    --> J'ai encore récemment accompagné des dizaines de professionnels qui ont ainsi trouvé ou affermi leur style, amélioré leur "aisance" et leur efficacité professionnelles, sont sortis d'une mauvaise passe et ont retrouvé l'air frais, ont trouvé ou repris les rênes de leur vie professionnelle, se sont réappropriés leur rôle et leur place.

  • LEROY Consultants - Groupe BPI - Consultant en évolution professionelle

    PARIS 8 2001 - 2007 Accompagnement en mobilité interne : Bilan de compétences
    Accompagnement en poste : Coaching
    Accompagnement en transistion de carrières : Outplacement

    Clients variés en séniorité, managers et dirigeants, métiers, secteurs d'activité, personnalité, problématiques :continuité, évolution, ou rupture de parcours, y compris création d'activité

  • BPI - Consultant en organisation

    Paris 1999 - 2001 J'y ai appris ce métier passionnant et exigeant de l'accompagnement individuel, tant en coaching qu'en bilan d'orientation professionnelle et outplacment, conduisant des dizaines de professionnels sur leur voie, ou vers leur nouvelle voie...
    Après 6 années, j'ai décidé de voler de mes propres ailes.

  • Celerant - Chef de projet en organisation

    JOUE LES TOURS 1996 - 1999 Diagnostic et mise en oeuvre complète de projets d'amélioration de la performance.
    Clients industrie et tertiaire.
    Missions de 4 à 8 mois, à temps plein, basées sur l'amélioration des processus, du pilotage et du transfert de savoir-faire à nos clients, dans un objectif d'engagement sur des résultats, la pérennité des résultats atteints, et l'amélioration continue.

  • Bateaux Parisiens - Sodexho - Directeur d'exploitation

    1993 - 1995 Directeur d'exploitation, en charge des croisières commentées, de la maintenance et des travaux neufs, boutiques et restauration sur site. 100p.

  • Fapagau - L'Oréal - Chef d'unité de Production

    MONTARGIS 1988 - 1990 En charge des investissements, de l'accompagnement du changement, et du conditionnement de parfums. 100p. 15 lignes.

  • Sofamo - Biotherm - L'Oréal - Responsable Qualité Packaging

    1985 - 1988

  • Scet Cameroun - Ingénieur d'Etudes et Contrôle Second Oeuvre

    1983 - 1984

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