Renaud TIREL

En résumé

Entreprises

• MEGAMARK - Responsable de projets

  Montreuil 2012 - maintenant

• CULTURA - Manager du département Services du magasin de Claye-Souilly

  Mérignac 2010 - 2012 Manager, recruter, animer et gérer une équipe de 13 à 15 conseillers de vente en front et back office par le biais d’entretiens individuels, des lancements de semaine et des briefings et débriefings quotidiens.
  Adapter les organisations humaines (horaires) pour optimiser les flux clients et les espaces services (billetterie, échanges, remboursements) afin de garantir un accueil et une satisfaction client de premier ordre. Fidéliser les clients en compte. Développer le CA Billetterie et Carte Cadeau.
  Organiser la réception des marchandises de manière physique comme informatique et optimiser l'organisation des flux entrants en mettant en place des plans d'action et des indicateurs de suivi de la performance logistique.
  Gérer les relations avec les prestataires : entretien, sécurité, maintenance et garantir le respect des procédures internes.
  Prendre en charge l'administration du personnel du magasin en lien avec le service paie (contrats conseillers de vente, remontée des éléments de paie, tenue des registres).

• ACTE SEPT - Chargé de projet événementiel

  Levallois-Perret 2008 - 2009 Rédiger en équipe des recommandations à partir des briefings, assurer le suivi client et les actions prestataires, préparer et suivre un rétroplanning
  Assistance dans la réalisation des supports de communication et des modules de formation de l’agence
  Travailler sur l’approche marketing et promotionnelle d’une pièce de théâtre traitant du développement durable : cibler, démarcher un type de clientèle et organiser des représentations privatisées

• MARS CHOCOLAT - Chef de secteur stagiaire sur le circuit GSM pour les barres glacées

  2007 - 2007 Optimiser les leviers assortiment, linéaire et promotion dans plus d’une quinzaine d’hypermarchés et supermarchés en région lyonnaise.
  Construire une relation de confiance avec les chefs de rayon et les ELS pour renforcer la position de la marque en linéaire

Formations

• Ecole Supérieure De Commerce (Mont Saint Aignan)

  Mont Saint Aignan 2006 - 2010 Master Grande Ecole
  
  Majeure : Marketing des services et communication

• Lycée Edgar Quinet

  Bourg En Bresse 2004 - 2006 Economie

• Lycée Edgar Quinet

  Bourg En Bresse 2002 - 2004 Mention Bien option européenne allemande

Réseau

• Amel ABDELMALEK

• Anne AUBRUN

• Audrey CHALONY

• Jean-Philippe AZEMA

• Loïc PINEAU

• Ludovic BRUNET

• Olivier BONAVENTURE

• Pascaline ROCHER

• Sophie GENTILS-POTTIEZ