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Robert JEAN

BRAIN SUR L'AUTHION

En résumé

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Entreprises

  • SASU BASEA - Président

    2013 - maintenant Création d'une société (SAS Unipersonnelle) dans la négoce automobile. Gestion des achats-ventes, des préparations et des SAV. Gestion administrative et comptable de la société.
  • Leroy Merlin - Employé Logistique

    Lezennes 2011 - maintenant Gestion du planning avec prise de rendez-vous pour les fournisseurs.
    Accueil chauffeur.
    Réception des marchandises.
    Contrôle et rangement de celles-ci.
    Optimisation de l'espace réserve.
    Mise à jour informatique du stock.
    Gestion des litiges fournisseur.
    Préparation des commandes client.
  • SARL DREAM AUTO CONCEPT - Co-gérant - Négociant automobile

    2010 - 2013 Création de société avec un associé.
    Mise en place d'une politique de développement.
    Démarchage et relations commerciales.
    Gestion comptable et administrative.
    Négociation achat et revente automobiles.
    Gestion de la préparation via des sous-traitants (CT, mécanique, carrosserie...).
    Gestion du SAV.
  • Les Vergers d'Anjou - Conducteur de calibreuse

    2008 - 2010 Gestion d'une équipe de 5 personnes.
    Suivi du planning de calibrage en fonction des besoins du conditionnement.
    Programmation des différentes variétés en fonction des lots afin d'optimiser le rendement.
    Classement des différents lots à calibrer en fonction de critères spécifiques aux clients.
    Respect des cahiers des charges.
  • Pasquier - Cariste

    LES CERQUEUX 2007 - 2008 Réception de la fabrication des produits de l'usine.
    Contrôle des produits.
    Organisation du rangement.
    Gestion des préparations de commande.
    Chargement des camions.
  • Les Caves de la Loire - Cariste

    2007 - 2007 Suivi du planning de production, réglage des paramètres de la machine pour mise en bouteille.
    Brancher la cuve à relier à la machine.
    Déchargement des camions puis organisation du rangement.
  • Les Vergers d'Anjou - Conducteur de calibreuse

    2006 - 2007 Gestion d'une équipe de 5 personnes.
    Suivi du planning de calibrage en fonction des besoins du conditionnement.
    Programmation des différentes variétés en fonction des lots afin d'optimiser le rendement.
    Classement des différents lots à calibrer en fonction de critères spécifiques aux clients.
    Respect des cahiers des charges.
  • Les Vergers d'Anjou - Conducteur de lignes

    2005 - 2006 Gestion de deux lignes de production (17 personnes). Organiser le planning de production tout en respectant la qualité et les délais.
    Alimentation des besoins de la ligne de production.
    Réglage à chaque nouvelle commande de l'interface pour établir les paramètres du mode de mise en palette.
  • Les Vergers d'Anjou - Surveillant d'Immersion

    2003 - 2005 Elaboration du planning de production en relation avec le conducteur de ligne.
    S'assurer du stock avant de lancer une commande.
    Gérer la mise en eau de la bonne quantité de fruits avant d'optimiser le temps entre chaque commande.

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