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Romain LHOSTE

PARIS

Electionsmunicipales 2026

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Résultat de la municipale dans le Val-de-Marne

En résumé

Mes compétences :
SAP
DMAIC
Benchmarking
Six Sigma
SAP LES
Merchandising
Macromedia Dreamweaver
Lotus Notes/Domino
Joint Venture
Audit
Adobe Photoshop

Entreprises

  • Sagem - Responsable Qualité

    PARIS 2015 - maintenant - Gérer la Zone d’Attente de Décision

    - Traiter les demandes de dérogations, fiches d’incidents (FFTP), incidents

    - Veiller à la mise en place des AP/AC, vérifier l’efficacité des actions, Piloter les 8D de l’atelier

    - Accepter et libérer les produits de l’atelier

    - Former/Sensibiliser les acteurs aux démarches qualité & proposer les formations et sensibilisation nécessaires

    - Gérer les habilitations

    - Etre l’interface entre les autorités et les clients

    - Participer & animer les QRQC niveau 1 et 2

    - Réaliser les audits flash

  • Hispano-Suiza - Ingénieur Qualité/Chef de projet SMQ

    Colombes Cedex 2013 - 2015 - Piloter et améliorer le processus de gestion des autorisations

    - Mener un projet Lean 6 sigma (DMAIC) : 90,66% de surveillances réalisées (+45% par rapport à N-1)

    - Mener un projet type SI : Migration d’une GED
    o Utiliser des outils et de méthodes qualité
    o Manager des équipes (20 collaborateurs)
    o Migrer 2 référentiels, 15000 documents

    - Accompagner la migration de base GQAO vers SAP

    - Décliner et intégrer le processus de gestion des autorisations qualité dans la Joint-Venture Rolls Royce/Hispano-Suiza

    - Gestion de projet, management, pilotage, benchmarking,

  • Groupe Tep - Assistant responsable Qualité/Sécurité

    Créteil 2012 - 2013 - Accompagner la responsable qualité dans la définition de la politique Qualité/Sécurité

    - Suivre le système qualité

    - Participer au maintien de la certification ISO 9001

    - Mettre à jour les FDS de 43 produits chimiques

    - Sensibiliser 95 agents d'entretien aux risques professionnels liés au nettoyage : réduction de 40% des AT sur deux trimestres

    - Identifier et tracer les 54 véhicules du parc automobile et intégrer les 38 extincteurs obligatoires : mise en conformité

    - Suivre les réclamations clients

    - Préparer les réunions + Élaborer les comptes rendus des réunions

  • SFR Business Team - Conseiller/Vendeur

    Saint-Denis 2011 - 2012 - Participer au suivi de l’accueil à la fidélisation (conseil de vente) : moyenne de 50K€ de chiffre d’affaires/mois

    - Fidéliser 100 clients/mois

    - Réaliser l’inventaire (merchandising)

    - Gérer le standard, la clientèle

Formations

Réseau

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