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Rudy SIMON

EPERNAY

En résumé

Mes compétences :
Adaptable
autonome
Mobile
Organisation
sens de l'organisation

Entreprises

  • MHCS - Chargé de recrutement et relations écoles

    2014 - maintenant . Recrutement de la totalité des alternants et stagiaires pour Moët et Chandon, Ruinart, Mercier et Dom Pérignon :
    - Sourcing, Participation aux forums grandes écoles
    - Entretiens de recrutement français/anglais
    - Rédaction des contrats d'apprentissage et professionnalisation
    - Suivi administratif
    - Mise en place des dossiers de remboursement avec l'OPCA
    - Gestion de la taxe d'apprentissage
    - Suivi des stagiaires et apprentis, bilans de mi-parcours et de fin de parcours

    Management d'une alternante niveau Bac + 5

  • Schiever - Chargé de recrutement

    AVALLON 2013 - 2014

  • COPIRE - Chargé d'études RH

    2013 - 2013

  • Crédit agricole - Assistant formation stagiaire

    Montrouge 2012 - 2012

  • Sodie - Consultant RH

    Paris 2010 - 2010

Formations

  • maintenant

  • URCA (Reims)

    Reims 2011 - 2012 Master II Management Stratégique des Ressources Humaines

Réseau