Mon projet : l'ingénierie de formation, la gestion de projets pédagogiques, la ludopédagogie, le développement des PF et des compétences, l'analyse des besoins et l'anticipation des évolutions métiers, l'accompagnement, l'ingénierie financière dans une logique de gestion prévisionnelle des emplois, des compétences et des carrières.
j'apprécie la confiance et la complicité pour une cohésion créative.
on me définit comme étant positive, pugnace, volontaire, à l'écoute, passionnée, curieuse d'apprendre.
Ingénierie de formation, ingénierie de parcours, sécurisation des parcours des apprenants, organisation des formations en réponse aux demandes des partenaires, management de l'équipe pédagogique, gestion administrative et financière des projets pédagogiques, analyse des postes, mise en place du service civique, réponse aux appels d'offres, création de supports pédagogiques et animation de formations, analyse des ressources humaines dans le cadre de l'appui conseil contrat de génération, rédaction d'accord d'entreprise et de plan d'actions...
J'accompagne les TPE à la définition des parcours de formation lors des recrutements: analyse du poste, analyse des compétences associées et rédaction d'un parcours personnalisé pour favoriser la prise de poste et l'employabilité du nouveau collaborateur. J'interviens auprès des experts-comptables et commissaires aux comptes, des entreprises du secteur informatique, du secteur logistique. Je propose aux personnes une information sur le diplôme, le titre ou le CQP, le plus proche du poste occupé pour poursuivre ensuite vers une qualification.
ma devise : avançons pour créer une dynamique ensemble
Passionnée de l'Homme, j'ai à cœur de valoriser les ressources internes et d'accompagner les salariés dans l'évolution de leur emploi ou leur reconversion.
Capacité de dépassement de soi, volonté, esprit d'équipe et encadrement ont été développés avec la pratique, la compétition (en tant que compétitrice et juge / arbitre) et l'enseignement du Karaté que j'ai pour le moment mis entre parenthèse pour me consacrer à mon projet professionnel et à ma famille.
INNOVATION : responsable du projet "handicitoyenneté", nous avons réalisé un module de sensibilisation au handicap, un DVD, un jeu pédagogique.
ACTUALITES :
- réalisation d'appui conseil contrat de génération : analyse des RH pour construction d'un plan de préconisation, aide à la négociation d'un accord et réalisation d'un plan d'action pour favoriser le maintien des compétences dans l'établissement
- accompagnement du réseau des GRETA de l'Académie d'Amiens dans la mise en œuvre du S2CP et de CLEA, cette certification est la 1ère interbranche qui valorise les personnes dans les compétences retenues comme étant indispensables à l'insertion professionnelle
- création d'une offre de formation certifiante visant le titre professionnel de formateur professionnel d'adultes
Mes compétences :
Ingénierie pédagogique
Ingénierie de formation
Animation de réunions
Gestion de projets
Gestion des carrières
Paie GRH
Tableaux de bord
Responsable
Ressources humaines
Paie
GPEC
Intégration
Ingénierie
Code du travail
Recrutement
Communication
Pas de formation renseignée