Bonjour chère lecteur(ice),
Pour résumer mon parcours, j'ai commencé ma carrière avec Renault dans la gestion des concessionnaires, par la suite j'ai eu une opportunité avec Lafarge pour le poste de Business analyste (Business développeur) pour la gestion du projet franchise de marque, encore une fois j’étais dans la gestion des partenaires de la société.
Je me suis spécialisée dans le recrutement et j'ai rejoint le département ressources humaines, où j'ai pu développer des compétences dans le déroulement des entretiens, le profilage, recrutement de masse et recrutement sélectif.
Une j'ai eu aussi une expérience par la suite au cabinet de recrutement eTalent by Emploitic, une opportunité qui m'avais permis d'élargir mes connaissances et toucher aux recrutements à l'international.
Depuis janvier 2016 j'ai rejoint la grande famille de Djezzy pour mission principal de mettre en place un plan marketing RH, chaque jour est unique riche en apprentissage, Djezzy est une grande école de formation continue a tout niveaux car l'innovation et le développement sont les mots d'ordre, pionnière en technologie des télécommunications en Algérie, en interne aussi on retrouve ce challenge innover innover innover!
Si vous êtes très motivé(e), très ambitieux (se), contactez-moi le challenge est de taille, et la cadence ne s'arrêtera jamais, rejoignez notre équipe gagnante :)
Mes compétences :
Project Planning Management
Project Management
Procurement
Operations Management
New Business Development
Microsoft Office
Microsoft Excel
MOT Testing
Logistics
Financial Report Writing
Financial Analysis
Corporate Finance
Change Management
Business Planning Management
Budgets