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Sara MARZOUK

Paray-Vieille-Poste

En résumé

" Work for someone who believes in you, because when they believe in you, they'll invest in you."

Marissa Mayer - CEO, Yahoo.

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Sage Accounting Software
Microsoft Word
Microsoft Project
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Microsoft Access
Coala
Recrutement

Entreprises

  • DAHER - Chargée de recrutement et d'intégration

    Paray-Vieille-Poste 2013 - maintenant Missions :
    • Accompagner les managers dans leurs recherches de compétences clés ;
    • Planifier les opérations de recrutement et les conduire au succès ;
    • Sélectionner les candidats et négocier les conditions liées à leur embauche ;
    • Gérer les relations avec les prestataires de recrutement (ANAPEC, cabinets de recrutements)
    • Assurer un Community management sur les réseaux sociaux (Viadeo, Linkedin) ;
    • Gérer les actions de communication interne (notes internes, salariés du mois, meilleurs émetteurs des idées d'amélioration, ...)
    • Développer des partenariats (identifier les écoles cibles, développer les partenariats, participer aux forums d'écoles, organiser une journée portes ouvertes dédiée aux étudiants)
    • Suivre les périodes d'essai ;
    • Gérer les contrats de travail des intérimaires ;
    Réalisations :
    • Réalisation d'une boite à moustaches des salaires.
    • Elaboration des procédures RH.
    • Elaboration du cahier de charges de transport du personnel.
    • Elaboration des fiches de postes.
  • EX-ET-COM - Responsable paie

    2012 - 2012 Missions : (dont 4 mois au siège à Paris)
    * Préparer les paies d’un portefeuille de 50 entreprises françaises de différents secteurs
    * Déclarer leurs charges sociales
    * Assurer les procédures administratives de recrutement et de licenciement
    * Participer à la préparation des contrôles URSSAF des clients…
  • Espace RH - Assistante RH

    CHAVANGES 2011 - 2012
  • LAFARGE - Stagiaire (PFE)

    Paris 2011 - 2011 « Etude des facteurs qui influencent l'apprentissage ainsi que son transfert chez Lafarge Ciment »
  • Managem - Stagiaire

    Casablanca 2010 - 2010 « Revue de l'approche par compétence et proposition d'un cahier de charges du Learning Management System »
  • BANQUE POPULAIRE - Stagiaire

    2009 - 2009 " Etude de lancement d'un nouveau produit (les cartes prépayées) "
  • LAFARGE - Stagiaire

    Paris 2009 - 2009 "Analyse et diagnostic financiers "
  • CHRONOPOST INTERNATIONAL - Stagiaire

    2008 - 2008

Formations

  • Ecole Nationale De Commerce Et De Gestion De Tanger (Tanger)

    Tanger 2006 - 2011 Diplôme national

    Option Management des Ressources Humaines (MRH);

Réseau