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Sébastien NICOLAS

CERGY

En résumé

1999 : Contrat à Durée Déterminée de 3 mois au Centre de Recherche Pernod Ricard (94)
Mission : Recherches sur le thème de « la mise au point d’une méthode rapide permettant d’évaluer les pertes en arômes d’une solution modèle en contact avec un polymère ».
2000 : Service Militaire
Depuis juillet 2001 : Contrat à Durée Indéterminée en tant que Technicien Formulateur puis Responsable Recherche et Développement et de Production (depuis Avril 2002) dans la société Poublan & Cie (Numéro un Européen pour la fabrication de matière première pour abat-jours) à Saint Ouen l’Aumône (95).
Mission : - Rechercher de nouveaux produits en relation avec le service commercial.
- Proposer et mettre en place les améliorations à apporter aux divers outils de production. J’ai mis en place la production de nouveaux produits dans notre filiale à Shanghaï (Chine) pendant 1 mois et demi.
- Veiller au bon ordonnancement des différents ateliers de la production à la logistique où j’ai en charge une vingtaine de personnes.
- S’assurer de la qualité des produits aussi bien des matières premières que des produits finis (PVC peints, papiers colorés, papier paraffinés, etc).
Nous avons travaillé pour du packaging pour des marques comme Caron ou J.P. Gauthier.
2006 : Contrat à Durée Indéterminée en tant que Responsable de production de bijoux en émail.
Depuis 2009, je suis responsable Hygiène Sécurité Environnement et maintenance bâtiment sur 3 sites d groupe Hermès (300 personnes).
- Suivi réglementaire, contrôle périodique des installations.
- Chef de projet "ergonomie" en collaboration avec le CNRS.
- Mise en place de documents sécurité
- Suivi énergétique des différents bâtiments et plan d'action de réduction des énergies.

Anglais : lu, écrit, parlé (niveau moyen)
Espagnol : Notions

Mes compétences :
Management

Entreprises

  • Maroquinerie nontronnaise (groupe Hermès) - Responsable de production

    2015 - maintenant - Management (45 personnes)
    - Suivi budgétaire
    - Garant de la performance et du climat social de l'unité de production
    - Animations en lien avec les services support (sécurité, développement produits, qualité, méthodes, ordonnancement, logistique, ressources humaines) et autres sites du groupe
    - Développement de l'autonomie (équipes de production autonomes dans la gestion de ses formations et de sa charge de travail en fonction des étapes du process)
    - Fabrication selon plan de production permettant l'alimentation de 2 sites en produits semi finis (250 personnes)
  • Maroquinerie Nontronnaise (Groupe Hermès) - Responsable Hygiène sécurité environnement / maintenance

    2009 - 2015 Mise en place et animation du document unique d'évaluation des risques professionnels
    Définition de la politique de sécurité de l'entreprise
    Gestion du risque chimique
    Suivi des indicateurs
    Gestion technique du bâtiment
    Création et suivi du budget lié au travaux (neuf et entretien)
  • Compagnie des arts de la table (Groupe Hermès) - Responsable de production

    2006 - 2009
  • Poublan et Cie - Responsable de production

    2001 - 2005

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :