Des interventions de diagnostic, conseil et accompagnement RH et organisationnel type GPEC à différents échelons :
- en direction de votre entreprise (TPE, PME, ETI)
- au niveau inter-entreprises (secteur d'activité, filière, zone d'activité, ...)
- à l'échelon de votre territoire (Intercommunalité, bassin de vie, ...)
Mes compétences :
Sociologie des organisations
Ingénierie de formation
Reclassement
Conseil RH
Rédaction
Réponse aux appels d'offres