Séverine LE GOFF

En résumé

Entreprises

• Transports Guy-Casset (SA) - Directrice des Ressources Humaines

  2012 - maintenant - Collaboration et mise en œuvre d’une stratégie RH.
  - Structuration du service RH.
  - Recrutement (analyse des besoins, diffusion des annonces, sourcing, entretiens, suivi de l’intégration, fidélisation).
  - Conception et mise en œuvre de la politique d’évaluation de l’entreprise (entretien professionnels, plan de formation).
  - Définition et suivi de la politique salariale avec le Président.
  - Gestion des procédures disciplinaires, suivi des contentieux prudhommaux et de responsabilité civile.
  - Appui et conseil de l'encadrement dans le management des salariés.
  - Préparation et animation des réunions des représentants du personnel. Organisation des élections.
  - Gestion administrative du personnel (établissement des contrats de travail, application de la législation afférente, suivi des visites médicales, vérification des validités des permis et autorisations, gestion de la mutuelle et de la prévoyance).
  - Développement de la marque employeur en interne et en externe.
  
  - Référent informatique à l’interne et à l’externe : établissement et déploiement du plan d’investissement matériel et logiciel, gestion du parc informatique, garant de la résolution des problèmes.
  - Responsable des questions environnementales : charte CO2, économie d’énergie, valorisation des déchets...
  

• Cabestan - Projet d'études en marketing des services et en gestion

  Paris 2010 - 2010 - Étude marketing des prestations de services de Cabestan offerts à ses collaborateurs : analyse qualitative et quantitative ; présentation des résultats lors de l’assemblée générale.
  - Établissement de tableaux de bord afin d’aider les collaborateurs à piloter leur activité.

• Pomagalski - Chef de projet documentaire à vocation technique

  VOREPPE 2003 - 2012 - Management d'une équipe de cinq collaborateurs et de sous-traitants.
  - Définition, planification et coordination de projets de rédaction et traduction de la documentation technique (supports didactiques et notices à destination des équipes de montage et d'exploitation).
  - Développement, mise en place et formation d'outils de gestion documentaire auprès des clients.
  

• Cote Ouest Soft Editions - Rédacteur technique

  2000 - 2002 - Création de notices techniques et d’aide en ligne à destination des clients

Formations

• IAE

  Grenoble 2008 - 2010

• Université Compiègne

  Compiegne 1999 - 2000

Réseau

• Aurélien PLANTARD

• Camille MOREL-CHEVILLET

• Cedric JEZEQUEL

• David BONNEFOIS

• Emmanuelle MENDUNI

• Fabienne SERRA

• Gaëtan DEHEUL

• Karine COUSIN

• Michael FAUCHE