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Sonia AFONSO

MULHOUSE

En résumé

De nature dynamique, volontaire, sérieuse, ayant le sens du relation et la capacité de travailler en équipe. En effet, mes formations et mes expériences en entreprise m'ont démontrés les effets bénéfiques que peut avoir le travail d'équipe sur le niveau d'objectifs à atteindre. Par ailleurs je suis notamment une personne organisée rigoureuse et appliquée dans mon travail.

Mes compétences :
Microsoft Excel 2010
Microsoft Publisher
Microsoft Word 2010
Microsoft Access
Microsoft PowerPoint
Logiciel WINLASSIE
Logiciel CORP

Entreprises

  • Rector Lesage - Animatrice Sécurité

    MULHOUSE 2015 - maintenant Animatrice Sécurité sur trois sites de production : Voreppe, Berre l'étang et Ravel

    - Sensibilisation du personnel à la sécurité
    - Animation réunion Sécurité mensuelle, CHSCT(réalisation des bilans HSCT) etc.
    - Accompagnement des contremaîtres dans la démarche Sécurité (plan d'actions HSE
    - Challenge sécurité : audit sécurité interne, projet sécurité par site de production à réaliser sur l'année avec présentation au siège.
    - Planification du budget formation (besoins, budget etc.) avec planification des formations liées à la sécurité (prise de contact avec organisme.
    - Élaboration du programme HSE annuel
    - Élaboration du dossier Pénibilité : Analyse des postes de travail par rapport aux critères de pénibilité.
    - Suivi des mesures HSE : bruit / vibrations / diagnostic technique amiante / poussières etc.

  • Brioche Pasquier - Employée Santé Sécurité Environnement

    LES CERQUEUX 2014 - 2015 Réalisation d'un dossier d'autorisation - ICPE avec demande de permis de construire :
    - recherches de données,
    - contact avec les administrations (SDIS, DDPP, préfecture, mairie, SDEI, CNPP etc.),
    - accompagnement des organismes lors des études (flux thermiques, contrôle de poteaux d'incendie, étude de dangers et d'impacts, étude de faisabilité lié au sprinklage etc.)

    Prévention de la Pénibilité notamment sur les Troubles musculo squelettiques :
    - réalisation de vidéos sur les postes en production pour analyses des différents gestes et postures,
    - utilisation de l'outil évaluation de la pénibilité,
    - suivi du programme TMSPROS de la CARSAT,
    - benchmarking interne et externe etc.

  • Trixell - Technicienne Sécurité, Environnement

    Moirans 2011 - 2013 - Suivi d’audit de certification et de surveillance ISO 14001 / OHSAS 18001 (Actions préventives et correctives – Collaboration avec tous les secteurs concernés.)
    - Formatrice Sécurité/Environnement (formation accueil Sécurité, Risque chimique, rayons X, Plomb, Thallium, épandage…)
    - Mise à jour de l’évaluation du risque Chimique (Gestion des entrées de nouveaux produits, cotation…)
    - Réalisation de la campagne GEH en collaboration avec l’APAVE
    - Réalisation des contrôles règlementaires
    - Sensibilisation du personnel à la sécurité/Environnement
    - Gestion des déchets
    - Veille règlementaire sur le logiciel CORP
    - Mise à jour des AES + Amélioration de la méthode sur TOP HSE

  • EUROVIA - Assistante Qualité, Sécurité, Environnement

    Rueil Malmaison 2010 - 2011 - Organisation, suivi et amélioration de la Journée Prévention 2011 (Ateliers tournants : La sécurité par le théâtre, Hygiène et Santé, Environnement, Situations d’urgence et conduite à tenir lors d’accident, Bruit et vibrations)
    - Amélioration et suivi des accueils des nouveaux arrivants et du plan de Formation (procédure, modification livret d’accueil, grille d’observation, indicateurs etc.)
    - Risque Chimique
    - Mise à jour du document unique (Evaluation des Risques)
    - Préparation de la Revue de Direction partie QSE (Evaluation des fournisseurs, enquêtes de satisfaction client)
    - Réalisation d’un audit interne QSE
    - Evaluation des risques environnementaux (ARTEMIS)

  • Eurovia Alpes - Assistante Manager - Stagiaire

    Rueil Malmaison 2009 - 2009 Participation à l’organisation d’évènements :
    - la soirée « Remise des médailles du travail »
    - La journée « Rencontres avec les clients »

    - Dossiers appels d’offre
    - Standard : accueil téléphonique et physique des clients
    - DICT
    - Gestion du courrier

  • Viajes Baitur - Assistante de Manager - stagiaire

    2009 - 2009 - Accueil téléphonique et physique en langue étrangère (vente de billets d’autobus, de train)
    - Création d’une enquête de satisfaction auprès des clients
    - Création d’une base de données sur Access
    - Création d’un catalogue de promotion de voyage
    - Création de dépliants horaires
    - Organisation de voyages

  • Sécurité Sociale SMERRA - Déléguée Mutualiste de l'Information

    2008 - 2008 - accueil des étudiants
    - Transmission d’informations sur la Sécurité Etudiante, les mutuelles et assurance.
    - Orientation des étudiants vers un choix de Sécurité Sociale.

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