Plaisir
Après 10 ans d'expérience professionnelle, j'ai intégré le Mastère Spécialisé RRH de TBS afin de confirmer ma voie dans les ressources humaines en approfondissant mes connaissances et compétences. Dans le cadre de cette formation, je termine maintenant une thèse qui s'intitule: "Crise du management: pour un retour de la confiance en entreprise". De par mon expérience personnelle et mes observations, j'ai été sensibilisée aux problèmes de nos entreprises françaises face à ce monde en mutation, à ces crises successives mais aussi aux cris d'appel des salariés, résignés et désenchantés. Pourtant, le passage à l'"ère" suivante va nécessité plus que jamais une unité, une réconciliation des uns et des autres. La clé se trouve dans ce retour franc et durable de la confiance entre entreprise et salarié. Dans un avenir proche, je souhaite pouvoir intégrer en tant que généraliste RH, une entreprise qui aura cette vision et la volonté d'aller de l'avant, de mener des actions innovantes et qui aient du sens.
