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Sophie LUKSENBERG

Paris-17E-Arrondissement

En résumé

Développer son potentiel, valoriser ses compétences, mettre en oeuvre ses motivations pour servir son projet et celui de l’entreprise, devenir l’acteur de son projet sont des points fondamentaux de mon engagement personnel dans mon métier d’accompagnant.

Mon expérience, mes rencontres, ont mis en valeur ma forte sensibilité à « l’Humain » et c’est la raison pour laquelle, après un parcours en Agence à des fonctions de consultante, j’ai décidé de me tourner vers l’univers de l’Accompagnement. Un bilan de compétence réussi a conforté mon choix.
Mon cursus universitaire (Paris 8, DESU Evaluation et bilan des Compétences ) m’a doté de savoirs approfondis en matière d’accompagnement.
J'interviens pour suivre des bilans de compétences salariés (cadres et non cadres ) auprès de plusieurs réseau de consultants. Je conduis également des missions d’outplacements et maîtrise l’ensemble des outils de technique de recherche d’emploi.
J’accompagne également toutes personnes en questionnement professionnel sans possibilité de financement (non salariés ou autres cas).
Enfin je suis passionnée par la problématique de l'orientation des jeunes. J'interviens en école de commerce et j'accompagne des 14-25 ans sur leur choix d'orientation à travers une méthode canadienne innovante, ludique et pragmatique.
"En attente active du hasard" (Denis Pelletier)

C'est le bilan de compétences que j’ai fait en tant que bénéficiaire, qui a conforté mon choix d’orientation et m’a permis de mesurer combien j'avais eu la chance d'avoir été "écoutée" et "entendue" moi même.
Se taire et se centrer sur l'autre, me parait fondamental de la posture que je souhaite adopter en tant qu'accompagnant et me fait dire combien toute parole non centrée sur la problématique de la personne est mal venue. Cette expérience vécue entretiendra ma vigilance de tous les instants "à ne pas dire", à ne pas élaborer pour l'autre, au delà de toutes les techniques si éclairantes soient elles.

Mes compétences :
Animation de formations
Bilan de compétence
Accompagnement commercial
Accompagnement individuel
Développement personnel
Accompagnement collectif

Entreprises

  • Groupe IGS - Formatrice

    Paris-17E-Arrondissement 2012 - maintenant Animation de formations diplômantes (Certificat de Qualification Professionnelle ), cursus d'accompagnement et de formation sur 10 mois.
  • Groupe ESSCA, Groupe ESC TROYES, Groupe Sup de Co Montpellier - Chargé d'enseignement

    2012 - maintenant Accompagnement d'étudiants sur le Projet Personnel et Professionnel dans le cadre des Séminaires d' Insertion Professionnelle et Forum des métiers.
    Mise en place d'outils d'accompagnement individuel et collectif et d'ateliers de suivi des étudiants.
    Entrainement aux entretiens de recrutement et à la constitution des supports de communication et e-réputation (animation d'un séminaire sur les réseaux sociaux)
    Restitution du questionnaire PerformanSe auprès d'étudiants en fin de cycle d'étude (évaluation des modes adaptatifs en situation professionnelle)
  • Réseau de cabinets de RH - Consultante en accompagnement professionnel

    2010 - maintenant Conseiller en bilan de compétence
    Accompagnement de bilans salariés (cadres et non cadres)
    Elaboration et validation du projet professionnel
    Passation et restitution des test de personnalité IRMR, PerformanSe
    Rédaction des synthèses
    Montage de formation au projet professionnel
    Refonte des supports commerciaux et pédagogiques
  • PARIS 8 - Consultante en accompagnement professionnel

    2010 - 2011 DESU "Bilan et évaluation des compétences" mention B
  • Agences de communication et design - Responsable commerciale

    2007 - 2009 Développement commercial ( CA2M€ )
    Accompagnement et conseil vers un positionnement Développement Durable
    Sourcing et achat
    L’OREAL, BONNE MAMAN, ANDROS, SAINT MICHEL, JUVA SANTE, MONDIAL ASSISTANCE, RESEAU DE FRANCHISES
  • EURO RSCG - Directrice de clientèle

    PUTEAUX 1996 - 2000

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