Menu

Sophie MANÉGRIER

CHAVILLE

En résumé

Nationalité Française
Père français, mère allemande, née à Madrid
Expatriée en Espagne, au Mexique et aux USA
Née le 26/11/1965 à Madrid
2 enfants

Stratégie en Ressources Humaines.
Coach Quadrilingue, français, espagnol, anglais, allemand.

Ingénieur Agro, MBA du groupe HEC, Psychosociologue et Coach
Membre de l’International Coach Federation.

Une expérience de 11 années passées dans des entreprises de
services, en assumant différentes fonctions Commerciales,
marketing et managériales avant de devenir dirigeant de
S'COACH spécialisé dans la fonction RH.

Participation à plusieurs articles de psychosociologie dans les organisations.


Français - Langue Maternelle
Allemand - Courant : ZDAF Goethe-Institut
Espagnol - Bilingue : Certificado International
de la Universidad Complutense de Madrid
Anglais - Courant : GMAT, TOEFL

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • S'COACH - Dirigeant SARL

    2001 - 2004 o Coaching individuel et collectif, (avec une spécialisation sur les hauts potentiels), consulting et formation sur des problématiques RH (privé et public)
    o Management, dont la gestion du temps managérial, la gestion des conflits et du stress, les objectifs et l'évaluation, la motivation, la communication multiculturelle et la prise de parole, la gestion des entretiens et des réunions, le travail en équipe, le manager coach pour des managers du Ministère de l'Agriculture et de la Commission Européenne, Conseil et OHMI (collectif et individuel, en espagnol et en anglais)
    o Management interculturel en coaching collectif pour l'international
    o Accompagnement d'expatriés sur une base vie en Asie
    o Gestion de l'agressivité clients, des conflits et du stress
    o Communication, commandement et gestion des situations difficiles
    o Ecrits professionnels
    o Optimisation du potentiel commercial
    o Gestion de projet, accompagnement collectif et individuel
    o Gestion de la relation clients

  • ADPgsi - Responsable Marketing (Grands comptes)

    Nanterre 1998 - 2001 ADPgsi : Leader mondial de la Paye et de la gestion des ressources humaines.

    Construire de nouvelles offres de services autour de la paye, des 35 heures, de la Gestion du Temps et de la RH : formation, tableaux de bord sociaux, carrières et compétences, recrutement, mobilité, participation, intéressement, stock options
    o Définir les stratégies marketing : acquisition de sociétés, partenariats, nouvelles compétences
    o Gérer des projets transversaux avec près de 100 personnes impliquées

  • Catalina Marketing (Promodes) - Directeur d'enseigne

    1997 - 1998 Directeur d'enseigne Champion / Groupe Promodès

    o Coordonner et suivre l'installation du système dans 400 magasins en France
    o Définir et préparer les programmes à mettre en oeuvre en contact permanent avec les responsables marketing, commerciaux et opérationnels de l'enseigne aux niveaux national et local
    o Travailler en mode projet impliquant une vingtaine de personnes

  • DEVIMCO (ACCOR) - Directeur des ventes

    1991 - 1995 20/03/1991 à 20/06/1995 - DEVIMCO (ACCOR)
    Directeur des ventes
    Sur l'Asie, le Moyen Orient et l'Afrique

    o Elaborer et mettre en place la stratégie commerciale
    o Manager une équipe de 6 assistantes export, 3 acheteurs et 1 responsable d'entrepôt
    o Gérer et organiser les expéditions (environ 10 / jour par avion, bateau et route)
    o Développer les clients Moyen Orient et Afrique + 5 MF

Formations

Réseau

Annuaire des membres :