Menu

Sophie RIMMELE

LYON

En résumé

En tant que consultante en recrutement, je vous épaule sur vos besoins en recrutement. Cela va aller d'affiner ensemble le(s) besoin(s), en comprendre le contexte et mettre en place une stratégie de recrutement.

Mais cela ne va pas que dans un sens !

Je vous accompagne aussi, vous qui êtes à la recherche de votre prochain emploi.
Retrouver du sens dans ce que vous faites et avoir enfin l'envie d'aller travailler dans une équipe qui vous motive est ma priorité. Mon but est de vous donner les clés pour vous mettre en valeur en entretien (and beyond) et de pouvoir vous éclater en entreprise.

Vous êtes en recherche, on en discute ?
sophie@flexjob.fr

Entreprises

  • FLEXJOB - Consultante RH

    2018 - maintenant 75% des collaborateurs ne quittent pas leur job, ils quittent leur boss.

    Chez FlexJob, notre vision est que la performance des entreprises de demain doit passer par un mode d’organisation du travail plus agile, centré sur l'humain et favorisant l’autonomie, la responsabilisation et la coopération entre les collaborateurs. Notre objectif : booster les nouvelles façons de travailler afin de [re] donner du sens au travail.

    Pour cela nous avons développé une plateforme de mise en relation entre des candidats désireux de travailler autrement et des entreprises innovantes dans leur mode d’organisation du travail (Libérée, Holacratique, participative, OPALE, SCOP, etc.) et une activité d’accompagnement pour nos clients qui ont choisi de s’engager pour faciliter l’émergence des nouvelles façons de travailler.

    Le monde change… Les façons de travailler aussi.
    Rejoins-nous et deviens FlexJobeur !

  • It Link - Recrutement Grand Ouest, Loire-Atlantique & Centre

    Le Kremlin-Bicêtre 2017 - 2018 IT Link , accélérateur d'innovation pour tous ses clients dans des secteurs aussi variés que les transports, les télécommunications, l'énergie, ou encore la défense.
    Au quotidien :
    - Gestion recrutement de profils industriels et SI (réception besoin, sourcing, chasse, entretiens, push,
    parcours d’intégration,
    - Coaching consultants entretiens clients,
    - Communication Interne & Externe,
    - Relations écoles,
    - Gestion de projets sur : Suivi continu des consultants et la gestion de nouvelles idées proposées
    quotidiennement.

  • Amaris - Consultant en Recrutement Digital - Ace & Perry

    Genève 2016 - 2016 Ace & Perry (du groupe Amaris), cabinet de recrutement propose d’accompagner ses clients dans leurs processus de sélection de compétences, opérationnelles et/ou stratégiques.

    Mes tâches au cours de ce stage :
    80% Recrutement Ace & Perry - 20% Recrutement Amaris.
    Missions :
    - Mise à jour et diffusion offres d'emplois
    - Recueil des besoins exprimés par les ingénieurs d'affaires
    - Prise en charge autonome sur la stratégie de recrutement
    - Chasse de profils sur différents canals de recherche (réseaux sociaux, Cvthèque...)
    - Entretiens et pré qualifications des candidats

    Les + de ce stage :
    - Possibilité de prise d'initiative (projets lancés pour l'amélioration des processus RH)
    - Environnement de travail international
    - Anglais, Français et Espagnol pratiqué tous les jours
    - Montée en responsabilité sur la durée du stage (prise en charge de nouveaux arrivants)

Formations

  • ESC Rennes School Of Business

    Rennes 2015 - 2017 Master of Science

    Study of peoples' behaviour, leadership, motivation, managing conflicts and diversities and managing changes.
    General knowledge in finance.
    Thesis : Work with remote collaborators. Study case with Amaris.

Réseau

Annuaire des membres :