TRIBAT
- RESPONSABLE RH
2013 - maintenant
Au sein d'une entreprise d'insertion, j'occupe la double mission de RRH et de chargée d'insertion. Mes missions sont diverses : la gestion des paies en intégralité, déclarations sociales, gestion du personnel (contrat, visite médicale,...) , suivi des dossiers prévoyance, gestion de la formation, organisation et suivi de dossier disciplinaire, mise en place de activité partielle, ... Dans le cadre de l'accompagnement des nos salariés en insertion, j'organise les évaluations régulières, le suivi quotidien dans leur difficultés extra professionnelles (logement, mobilité, formation). Je le accompagne dans leur projet de reconversion ou de recherche d'emploi. Mon objectif est de les amener vers un retour à l'emploi durable. En 2016, 7 de nos salaries sont sortis avec un contrat dont 5 en CDI
