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Stéphanie EMIRIAN

Clichy

En résumé

Bonjour,

Je suis actuellement Juriste droit social au sein du siège d'Action contre la Faim.

Mes missions principales sont le support et le conseil juridique (questions quotidiennes relatives au droit social et dossiers de fond aussi bien concernant les relations individuelles que collectives (mise en place du CSE...), veille juridique) ; je contribue par ailleurs au reporting RH (tableaux de bord notamment la BDES, analyse). Les dossiers dont j'ai la charge concernent les salariés du siège et les expatriés travaillant dans les missions.

Mes différentes expériences en RH m'ont permis de développer des compétences dans les domaines suivants : droit du travail, relations sociales, études RH et rémunération, recrutement, formation, administration du personnel, communication interne...

Courant 2010-2011, j'ai également suivi un cursus en psychologie du travail au CNAM pour compléter ma formation initiale en ressources humaines. Cela me permet d’avoir une vision plus aiguisée des acteurs et des enjeux du monde du travail actuel et d'être sensibilisée à la problématique des risques psycho-sociaux. Je suis également formée à la sophrologie (animation de séances notamment en entreprise pour favoriser le bien-être des salariés).

Mes compétences :
ONG
Sophrologie

Entreprises

  • Action contre la FAim - Chargée de RH - support juridique et reporting

    Clichy 2011 - maintenant
  • KUJJUK - Responsable Ressources Humaines

    2011 - 2011 - Mise en place de procédures RH
    - Recrutement de développeurs (C++, Web, workflow, J2EE/Java...), de photographes...
    - Veille sociale
  • Résonances Humanitaires - Consultante RH bénévole

    Baud 2010 - 2011 Accompagnement des acteurs de l'humanitaire de retour de mission pour les aider dans leur orientation professionnelle (bian de compétence, relecture de CV et lettre de motivation, préparation aux entretiens)
  • Partner Reinsurance - Chargée de mission RH

    2010 - 2011 - organisation des élections professionnelles
    - conseil et soutien au DRH sur des aspects juridiques
  • PARIS RE (ex AXA RE) - Chargée de Ressources Humaines

    1998 - 2009 Domaines de compétences :

    o Formation continue (gestion du plan, conseils aux salariés...)
    o Etudes RH (analyse des entretiens annuels, contrôle de gestion sociale, élaboration du bilan social...)
    o Rémunération et avantages sociaux (benchmarks des salaires - équité interne, compétitivité externe ; appels d'offre pour la refonte du nouveau système de protection sociale...)
    o Affaires Sociales (suivi des IRP, veille sociale, négociations d'accords collectifs, ...)
    o Recrutement
    o Projets RH transversaux : Temps de travail,communication interne...

Formations

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