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Stephen FALVET

Paris

En résumé

Mes compétences :
Microsoft office / Sharepoint / Tropes
Gestion de projet
Droit social
Entretiens professionnels
Audit
Préparation et Animation d'ateliers

Entreprises

  • ALTHEA - Consultant RH / SIRH

    Paris 2014 - maintenant Septembre 2014 - Mars 2016
    Mission auprès du CISIRH (anciennement ONP) pour le déploiement d'un SI HRaccess sur les modules GA et Formation :
    - Pilotage de campagnes de recette
    - Préparation, Création, exécution et suivi des campagnes de recette
    - Suivi des évolutions en lien avec le CISIRH et son intégrateur
    - Rédaction de supports de formation
    - Préparation / Animation des démonstrations utilisateurs
    - Assistance au déploiement
    - Assistance Utilisateur expert

    Depuis Avril 2016 : OCP (Pharmacie). Outil : Meta4
    - Animation Recette applicative
    - Préparation des outils de pilotage/suivi, exécution de recette
    - Participation aux comités recette, réunions de pilotage/suivi
  • Accord Langues - Gestion Administrative et Relation Client

    2013 - 2014 - Responsable Administratif
    - Responsable des Inscriptions
    - Relation Clients / Entreprises
  • Crédit Agricole SA - Gestion de Projet RH / SIRH et Conduite du Changement

    Montrouge 2012 - 2012 Analyse des difficultés et Synthèse des besoins de Gestion de l'information ;
    - Etude d'opportunités et Proposition de solutions SI, avec les concepteurs et les utilisateurs finaux ;
    - Mise en place d'une solution SharePoint et conduite du changement : formation et communication
  • Countrywide Hotels Ireland (Tourisme) - Responsable des réservations

    2009 - 2009 Marketing et Support d'activité
    - Responsable des réservations, Traduction des outils de promotion Anglais - Français
    - Création de packages, Etudes de Marché et Négociations, Etudes statistiques

Formations

  • Ipag Business School

    Paris 2007 - 2012 Master II - Gestion des RH et RSE

    - Validation niveau Master à Napier University of Edinburgh : International Human Resources
    - Reçu meilleur mémoire de Recherche, avec pour sujet : Les motivations des salariés lorsqu’ils intègrent une instance représentative (IRP)
    - Reçu avec mention spéciale du jury
Annuaire des membres :