Cetelem
- Gestionnaire de paie
PARIS
2000 - maintenant
Suivi administratif des dossiers du personnel (entrées, sorties, mobilité interne),
- Réponses aux demandes d’information du personnel,
- Contrôle de la paie et des éléments variables (heures supplémentaires, primes diverses, tickets
restaurants, transport,…),
- Saisie et suivi des congés payés, congés maladies, maternité et parental, création d’entreprise,
sabbatique,
- Gestion des acomptes, solde de tout compte CDD et CDI, retraites et préretraites, démissions,
licenciements, décès,
- Respect des procédures, législation sociale, conventions collectives, règlement intérieur,
- Mise en place des cycles de travail et des formules RTT dans le cadre des temps partiels, mi temps
Thérapeutiques, cadre au forfait, congés sans solde, événements familiaux…,
- Suivi des arrêts de travail, longues maladies, invalidité 1ère et 2ème catégorie et établissement des
Attestations de travail,
- Assistance auprès des secrétaires et des collaborateurs,
- Mise en place des élections du personnel,
- Déclaration annuelle obligatoire d’emploi des travailleurs handicapés.
- Logiciel : HR Accès Filiales.
