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Sylvain COLAS

Vélizy-Villacoublay

En résumé

Leader mondial du conseil en innovation et ingénierie avancée, Altran propose à ses clients d’innover autrement en les aidant à développer ou en développant pour eux les produits et les services de demain.

Altran compte aujourd'hui plus de 10 000 collaborateurs en France (24 000 dans le monde) et intervient depuis plus de 30 ans auprès des grands acteurs de nombreux secteurs.

Si vous aussi vous aimez relever des défis, si vous souhaitez vivre une aventure humaine et technologique unique : venez inventer le futur avec nous surArray !


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Mes compétences :
Recrutement
Management
Communication recrutement
School networking
Entretiens annuels
Veille technologique
Entretien de recrutement
Pétrochimie
Ferroviaire
Aéronautique
Ingénierie
Défense
Automobile
Nucléaire
Environnement
Community management
Marque employeur
Réseaux sociaux

Entreprises

  • Altran France - Directeur Recrutement et Marque Employeur

    Vélizy-Villacoublay 2016 - maintenant

  • ALTEN TECHNOLOGY FRANCE - Responsable du recrutement régions IDF & Nord

    Boulogne Billancourt 2013 - 2016 - Management des équipes en charge du Recrutement des Ingénieurs pour les régions IDF et Nord (25 personnes)
    - Pilotage du budget recrutement, dimensionnement des moyens par rapport aux objectifs.
    - Définition de la stratégie de partenariat avec les écoles, sélection des salons et forums.
    - Optimisation des moyens et des processus de recrutement.
    - Définition des programmes de formation des chargés de recrutement
    - Développement du recrutement via les réseaux sociaux
    - Community management

  • ALTEN ICT - Responsable du Recrutement

    Boulogne-Billancourt 2011 - 2012 Responsable de l'équipe recrutement (20 personnes) d'ALTEN ICT pour l'IDF, répartie sur nos 3 divisions:
    - Transports Terrestres
    - Energie et Sciences du Vivant
    - Aéronautique Spatial Défense Electronique.

  • ALTEN ICT / Division Aéronautique, Spatial, Défense, Multimedia. - Chargé de recrutement Junior, Expérimenté puis Senior

    2006 - 2010 Société de Conseil en Ingénierie et Technologies Avancées, le groupe ALTEN intervient sur des projets de haut niveau pour des grands comptes: transport (automobile / ferroviaire), aéronautique, défense, multimédia, télécoms, électronique grand public, énergie, etc...

    En tant que Chargé de recrutement senior, j'ai supervisé l'équipe de Chargé(e)s de recrutement dédiée à l'identification et à la qualification des ingénieurs pouvant intervenir sur nos secteurs d'activité en IDF.
    J'étais également responsable du reporting, du développement des relations avec les écoles partenaires et de certains chantiers transverses en interne.

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