Sylvain DEROUET

En résumé

Entreprises

• DESCOURS & CABAUD - Directeur Agence

  Lyon 2017 - maintenant Directeur Agence Hoorman Prolians
  Filiale Martin Rondeau
  60personnes
  Gestion centre de profits / Management / Commerce

• GH GROUPE - Responsable Marketing & Développement produits GH GROUPE

  2016 - 2017 >Mise en place d’actions :
  -Courts termes pour gagner en efficience sur les processus de ventes (Audit process)
  -Moyens et longs termes pour gagner en notoriété et définir une stratégie marketing
  >Management assistante pour marketing opérationnel et communication
  >Etude de marché : création d’une base de veille concurrentielle pour ciblage marché

• SIPINCO - Directeur de site

  Vern d'Anjou 2013 - 2017 Politique d'investissement et commerciale, RH, développement de la marge d'exploitation, management usine, marketing et innovation
  Inventeur sur 1 brevet (http://www.anjoueco.fr/document-8296-2284-Propriete-industrielle-un-brevet-de-bonne-strategie.html)
  Achats matières premieres, gestion des stocks, négociation des transports
  Direction des opérations industriels - production / logistique / qualité EHS / maintenance -
  Contribution commerce grands comptes
  Membre codir GH GROUPE 46M€

• SIPINCO - Directeur Technique Usine

  Vern d'Anjou 2009 - 2012 Assure l'organisation générale de l'usine de production de la réception des matières premières à la livraison des produits finis.
  
  Responsable de la sécurité, la qualité, la production, la logistique, la maintenance, et les achats.

• CONTINENTAL CAS - Responsable Projet - Process/Industrialisation

  2008 - 2008 Suite à la délocalisation d'une ligne de production en Roumanie, j'étais l'interface process/maintenance entre le site actuel et les ingénieurs process/maintenance roumains:
  -Formations
  -Assistance technique
  -Suivi projet
  -Plannification

• CONTINENTAL - SUPERVISEUR DE PRODUCTION

  Toulouse 2007 - 2008 Superviseur de production _ Continental CAS à Angers (49)
  - Management d’équipes d’opérateurs de production (40 pers.)
  - Ordonnancement et organisation des lignes de production
  - Utilisation du Kanban, suivi indicateurs qualité/coûts/équipements.
  - Prise en charge de plusieurs projets Méthodes et Responsable production.
  - Répartition des ressources et des moyens techniques nécessaires
  - Présentation hebdomadaire aux opérateurs des informations générales.
  - Entretiens trimestriels des opérateurs : définition des objectifs, suivis, évaluations.
  - Acteur actif dans l'amélioration continue.

• MOTOROLA SAS puis CONTINENTAL - TECHNICIEN AUTOMATISME/MAINTENANCE

  2002 - 2006 Technicien Process/Maintenance et Responsable Automatisme
  _Motorola SAS pui CONTINENTAL à Angers (49)
  - Maintenance préventive, curative et amélioration continue
  - Responsable de l’automatisme dans l’entreprise : Création et suivi d’un projet de modernisation de l’ensemble des automates, formations des techniciens maintenance à certains outils. Expertise Schneider (PL7) et connaissance Unity
  - Responsables des machines de plusieurs lignes de production
  - Coadministrateur du logiciel de GPAO Maximo
  - Connaissance Adept, vision Cognex, robotique Staublï, machines spéciales Grohmann / prodel, langage trio motion technology
  - Projets Lean Manufacturing, 5S, Hoschin
  -Connaissance de différents process : vague sélective, dispense RTV, coating PVA, visseuses électriques et pneumatiques, robotique, système de vision,…

Formations

• Institut Catholique Des Arts Et Métiers IST Vendée

  La Roche Sur Yon 2006 - 2009 Ingenieur Industriel Généraliste
  
  En cours par la formation continue

Réseau

• Christophe CLODIC

• Eric JEMIN

• Jean-François ANDORIN

• Mickael DOUET

• Morgane RAYER

• Sebastien AUDUREAU

• Sylvie MACHADO

• Tony QUINCHON