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Sylvie TOUTAIN

LE MANS

En résumé

Passionnée par les relations humaines, un vif goût pour l'action opérationnelle et la transmission de mes expériences, Coach certifiée, master class, coaching individuel, d'équipe et Formateur-coach, formée en psychothérapie, j'accompagne pour une meilleure lucidité, prise de recul, pour permettre de voir des opportunités là où certains voient des obstacles ; stimuler les ressources intellectuelles et affectives, pour mieux vivre toute situation critique dans la vie professionnelle et personnelle, pour développer la confiance en soi et son affirmation. Je vous accompagne vers une meilleure autonomie et dans la réalisation de vos projets.

Mes compétences :
Coach
Communication
Conseil
Développement personnel
Formatrice
Gestion stress
Management
Organisation
Ressources humaines
synergie
Accompagnement
Coaching
Formation
Codeveloppement
Pratique psychothérapie psychologie positive
Analyse de pratiques
Comité Social et Economique

Entreprises

  • Alchimie, les ateliers de votre évolution - Coach, formatrice, conseil en Ressources Humaines

    2006 - maintenant Coach
    Certifiée formée coaching individuel, d’équipe, Master-class (Dôjô Paris 2004/2007)
    • Accompagnement court et efficace :
    - pour une meilleure lucidité, prendre du recul, stimuler les ressources intellectuelles et affectives, envisager les problèmes sous un autre angle, générer de nouvelles solutions
    - vers une meilleure autonomie et la réalisation des projets.

    Consultante
    • Outplacement, Bilan de compétences, Recrutement, Bilan séniors, Gestion des mutations, départs...
    • Assistance, remplacement D.R.H., Conseils en relations & ressources humaines, négociation, communication, audit...

    Formatrice
    • Relations & dialogue social : Dirigeants & Représentants du Personnel, Managers & Membre Equipe. CSE
    • Management d’équipe : gestion de conflit, cohésion performance d'équipe...
    • Développement personnel : Estime, confiance, affirmation de soi ; Communication affirmée, Gestion des émotions, du stress …

  • Luissier Bordeau Chesnel, ArjoWiggings, Bel, ADEA ... - DRH

    1970 - 2005 Pendant plus de 25 années
    D.R.H. de sites indutriels (200 à 1200 personnes) avec les équipes, j'ai :
    . amélioré les relations sociales, développé les ressources humaines : formation, carrières, rémunérations, avantages sociaux, conditions de travail, sécurité des personnes et des biens, gestion des effectifs, relations sociales, communication interne ...
    . élaboré, mis en place méthodes, organisations, classifications, contrats de travail, procédures, certifications, journal interne ...
    . négocié avec les instances représentatives, institutions, rémunérations conditions de travail, restructurations et plans sociaux, accords et subventions...

    Consultante, formatrice j'ai :
    . accompagné, conseillé, formé en relations sociales, management d'équipe, restructuration, mutation, out placement, plan social, réorganisation interne, conflit social, communication interne, communication affirmée ...
    . effectué des remplacements DRH, renforcé, conseillé les équipes RH, réalisé des audits sociaux ...
    . accompagné des personnes, des groupes dans la réalisation de leurs projets et l'atteinte de leurs objectifs...

Formations

Réseau

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