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Laura Z Organisation - Portes du Soleil
- Dirigeant
2015 - maintenant
Evenementiel. Organisation de réceptions et de mariages de prestige
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ZIEGLER Group
- DRH group France
2008 - 2014
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DHL Supply Chain
- Responsable National des Ressources Humaines et des Relations
Roissy en France
1998 - 2007
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DHL EXEL SUPPLY CHAIN
- RESPONSABLE NATIONAL RH & RS
1998 - 2007
Membre de comités de Direction et de comité de Direction opérationnel,
Restructuration de groupes, optimisation des ressources et des compétences,
Négociation et mise en place d’accords collectifs,
Ouvertures, fermetures et transferts de sites de production, mise en place de L122-12,
Relations avec les partenaires sociaux (Comité de groupe, CCE, DSC, DS, CE, DP, CHSCT),
Suivi du climat social,
Suivi de l’évolution de la législation sociale et conventionnelle, et de son application pour différents sites français et européens, SVP juridique, assistance et conseils auprès des sites et filiales,
Mise en place de politique de rémunérations hors charges sociales (intéressement, PEE),
Etude et instauration de systèmes de mutuelles et de prévoyance,
Encadrement des services paie, administration du personnel et services généraux,
Etude, choix et mise en place de SIRH,
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TMS Consultants
- Consultant
1995 - 1998
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TMS Consultants
- Consultant RH
1995 - 1998
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Groupe ALLIEDSIGNAL Automotive
- Responsable Adm. du Pers. Europe
1993 - 1995
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Groupe ALLIEDSIGNAL
- Responsable de l'Administration du Personnel
1993 - 1995
A la Direction des Ressources Humaines Europe
Responsable de l'Administration du Personnel,
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Filiale du groupe VDM
- Directeur des Ressources Humaines
1991 - 1993
LTC - Laboratoire de Tirages Cinématographiques (440 salariés)
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LTC – Laboratoire de Tirages Cinématographiques
- DRH
Bourges
1991 - 1993
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COFRETH
- Coordinateur RH Ile de France
1990 - 1991
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COFRETH
- Coordinateur RH Ile de France
1990 - 1991
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SOCIETE EUROPEENNE DE PROPULSION
- Adjoint au Chef du Personnel & Responsable Communication Interne
1986 - 1989
(4 200 salariés, dont 1 200 ingénieurs & cadres)
Filiale du groupe SNECMA (23 000 personnes)
FORMATION -----
* Baccalauréat,
* DUT de Gestion du Personnel,
* DESA Ressources Humaines, ;
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SOCIETE EUROPEENNE DE PROPULSION
- Responsable des Statistiques
1983 - 1985
(4 200 salariés, dont 1 200 ingénieurs & cadres)
Filiale du groupe SNECMA (23 000 personnes)
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SOCIETE EUROPEENNE DE PROPULSION
- Adjoint au Chef du Personnel & Responsable Communication Interne
1983 - 1989
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SOCIETE EUROPEENNE DE PROPULSION
- Adjoint au Chef du Personnel & Responsable Communication Interne
1983 - 1989
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SOCIETE EUROPEENNE DE PROPULSION
- Adjoint au Chef du Personnel & Responsable Communication Interne
1983 - 1989
